Greek Unions

Θεωρία και Πράξη του Εργατικού Συνδικαλισμού

Archive for Ιουλίου 2009

ΠΕΚΟΠ – ΚΑΛΕΣΜΑ ΠΡΟΣ ΟΛΑ ΤΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΚΑΙ ΣΥΛΛΟΓΙΚΟΤΗΤΕΣ.

leave a comment »

ΠΑΝΑΤΤΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΚΑΘΑΡΙΣΤΡΙΩΝ & ΟΙΚΙΑΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ

ΚΑΛΕΣΜΑ ΠΡΟΣ ΟΛΑ ΤΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΚΑΙ

ΣΥΛΛΟΓΙΚΟΤΗΤΕΣ.

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ ΤΑΞΙΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ

ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ ΑΠΟ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΤΟΠΑΤΕΡΕΣ ΠΟΡΕΙΑ ΑΠΟ ΤΗ ΚΑΜΑΡΑ (6μμ)
ΣΤΗΝ ΔΕΘ, ΣΤΙΣ 5 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ

Κράτος, κυβέρνηση και εργοδότες, με την υψηλή επιστασία της ΕΕ και
του ΔΝΤ, μας ετοιμάζουν ακόμα πιο μαύρες μέρες μαζικών απολύσεων και
ανεργίας, ελαστικής και μαύρης εργασίας, κατάργησης των βαρέων κι
ανθυγιεινών κι όλων των ασφαλιστικών μας δικαιωμάτων. Ξεκίνησαν τις
επιχειρήσεις σκούπας ενάντια στης γης τους κολασμένους, τους
μετανάστες. Από το τωρινό εργατικό μεσαίωνα θέλουν να μας γυρίσουν
ακόμα πιο πίσω , στην εποχή των σπηλαίων και των κάτεργων όπου θα
δουλεύουμε (όταν θα δουλεύουμε) για μια μπουκιά ψωμί, με την διαρκή
απειλή της απόλυσης .Τώρα μαζί με τον ιδρώτα και το αίμα μας θα μας
παίρνουν και δείγμα DNA, αν τολμούμε κι αγωνιζόμαστε για αξιοπρέπεια
και ζωή.

Στις μαύρες μέρες που μας ετοιμάζουν, ας ετοιμαστούμε, ας
οργανωθούμε κι ας απαντήσουμε χωρίς καθυστέρηση με ένα ζεστό
φθινόπωρο κι ένα καυτό χειμώνα. Δεν ξεχνούμε τον Δεκέμβρη! Δεν
ξεχνούμε τις σφαίρες που σκότωσαν τον Αλέξη ούτε το βιτριόλι στην
Κωνσταντίνα Κούνεβα, την γραμματέα της ΠΕΚΟΠ! Τον κοινωνικό πόλεμο τον
ζούμε κάθε μέρα εδώ. Κι η Κωνσταντίνα είναι η σημαία του κοινωνικού
μας αγώνα.

Με τη σημαία αυτή μπροστά να δώσουμε μια πρώτη μαχητική και
ασυμβίβαστη απάντηση στην ΔΕΘ, στις 5 Σεπτεμβρίου, όταν ο πρωθυπουργός
θα κάνει τις εξαγγελίες για λογαριασμό του κεφαλαίου, με ανεξάρτητη
ταξική συγκέντρωση στην Καμάρα κι ανεξάρτητη από τους εργατοπατέρες
της ΓΣΕΕ και του ΕΚΘ πορεία προς τον χώρο της Έκθεσης.

Δεν γινόμαστε ουρά των γραφειοκρατών που τα βρίσκουν διαρκώς με την
εργοδοσία και το κράτος, μοιράζουν σαν <> τα προνόμια
της ταξικής συνεργασίας κι ενώ έχουν το θράσος να μιλούν στο όνομά
μας, στο όνομα της εργατικής τάξης, μαχαιρώνουν πισώπλατα κάθε αγώνα
μας. Ούτε θα χαριστούμε και σε κείνους που θέλουν μονίμως να μας
καπελώνουν, να μετατρέπουν τους αγώνες σε ψήφους κι όταν ξεσπά ένας
Δεκέμβρης πηγαίνουν από την αντίπερα όχθη του ποταμιού… Οι εργάτες
πρέπει να βαδίσουν και να παλέψουν ενάντια στα αφεντικά και χωρίς τους
ψεύτικους μεσολαβητές και καλοθελητές της κάθε γραφειοκρατίας. Η
χειραφέτηση της εργατικής τάξης είναι έργο της ίδιας της εργατικής
τάξης!

Ζητάμε αυξήσεις, προσλήψεις κι όχι απολύσεις! Κοινωνική ασφάλιση –
μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους!

Έξω οι δουλέμποροι!

Να τιμωρηθούν οι φυσικοί και ηθικοί αυτουργοί της επίθεσης κατά της
Κωνσταντίνας Κούνεβα!

Την κρίση του συστήματος του κέρδους να την πληρώσουν οι ίδιοι οι
κεφαλαιοκράτες, οι τραπεζίτες, οι βιομήχανοι, οι δουλέμποροι εργολάβοι
κι όχι τα θύματα της απληστίας τους. Δεν ζητάμε ένα κομμάτι από τα
κέρδη τους, ζητάμε ΟΛΗ ΤΗΝ ΖΩΗ ΠΟΥ ΜΑΣ ΚΛΕΒΟΥΝΕ!

ΠΕΚΟΠ Ιούλιος 2009

Advertisements

Written by antiracistes

Ιουλίου 31, 2009 at 8:04 πμ

ΜΕ 24ΩΡΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΙΣ 20 ΑΥΓΟΥΣΤΟΥ ΑΠΑΝΤΑ Η ΟΤΟΕ

leave a comment »

Αθήνα, 30 Ιουλίου 2009

ΜΕ 24ΩΡΗ ΑΠΕΡΓΙΑ
ΣΤΙΣ 20 ΑΥΓΟΥΣΤΟΥ
ΑΠΑΝΤΑ Η ΟΤΟΕ
ΣΤΙΣ ΔΙΚΑΣΤΙΚΕΣ ΕΠΙΘΕΣΕΙΣ ΤΗΣ
ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ ΤΡΑΠΕΖΩΝ

Με 24ωρη Πανελλαδική απεργιακή κινητοποίηση σε όλες τις Τράπεζες στις 20 Αυγούστου 2009 αποφάσισε να απαντήσει η ΟΤΟΕ στις δικαστικές επιθέσεις και στην αδιαλλαξία της Ένωσης Ελληνικών Τραπεζών (ΕΕΤ) αλλά και στην προκλητική στάση των τραπεζιτών που επιδιώκουν να επιτύχουν κατάργηση των Κλαδικών Σ.Σ.Ε. και να καταφέρουν σοβαρό πλήγμα στην ανεξάρτητη αρχή του Οργανισμού Μεσολάβησης & Διαιτησίας (ΟΜΕΔ).

Συγκεκριμένα, η Εκτελεστική Γραμματεία της ΟΤΟΕ που βρίσκεται σε διαρκή συνεδρίαση αποφάσισε την προκήρυξη της 24ωρης απεργιακής κινητοποίησης όλων των τραπεζοϋπαλλήλων την ημέρα της Δίκης των ασφαλιστικών μέτρων (20 Αυγούστου) κατά της ΟΤΟΕ και του ΟΜΕΔ, μέσω της οποίας η Ελληνική Ένωση Τραπεζών (ΕΕΤ) και εννέα Τράπεζες, επιδιώκουν να χρησιμοποιήσουν τη δικαιοσύνη, για να αναστείλουν και τελικά να καταργήσουν τη διαδικασία της Μεσολάβησης και τη λειτουργία του ΟΜΕΔ και έτσι να αμφισβητήσουν τις αρχές του διαλόγου και των κλαδικών συλλογικών συμβάσεων και ταυτόχρονα τους θεσμούς και τους κανόνες του Συντάγματος, των Νόμων και της Δημοκρατίας.

Η αγωνιστική απάντηση της ΟΤΟΕ και η κλιμάκωση του αγώνα των τραπεζοϋπαλλήλων σε όλα τα επίπεδα είναι μονόδρομος, δεδομένου ότι η επίθεση των εργοδοτών και των εργοδοτικών τους οργανώσεων (ΕΕΤ – ΣΕΒ – ΕΣΤΕ) εντείνεται μέρα με την ημέρα και γίνεται όλο και πιο απροκάλυπτη με τη Κυβέρνηση να παρακολουθεί ως απλός θεατής και στην πραγματικότητα ως ηθικός αυτουργός της αυθαιρεσίας τους, λες και έχει εκχωρήσει στους εργοδότες το ρόλο της διακυβέρνησης της χώρας.

Η ΟΤΟΕ οδηγείται στο συμπέρασμα αυτό γιατί ενώ οι εργοδότες και όχι μόνο στις Τράπεζες, αμφισβητούν τους θεσμούς της Δημοκρατίας και της λειτουργίας του Κράτους, η στάση της Κυβέρνησης χαρακτηρίζεται από μια πολιτικά απαράδεκτη απάθεια που δημιουργεί σκέψεις συνενοχής όταν είναι φανερό ότι δεν μπορεί ή δεν θέλει να επιβάλλει αυτό που είναι Πολιτικά, Δημοκρατικά, Συνταγματικά και Δεοντολογικά ορθό ακόμα και στους διορισμένους απ’ αυτήν Διοικητές επιχειρήσεων κρατικού ενδιαφέροντος.

θθ

Οι ευθύνες της Κυβέρνησης γίνονται ακόμα πιο σοβαρές όταν οι αυθαιρετούντες τραπεζίτες έχουν ήδη ενισχυθεί με κρατική βοήθεια (δηλαδή με χρήματα των Ελλήνων φορολογουμένων) για να ξεπεράσουν τις δυσκολίες της οικονομικής κρίσης και συνεχίζουν να προκαλούν, παραμένοντας κοινωνικά ανάλγητοι.

Η ΟΤΟΕ θα δώσει τη μάχη της υπεράσπισης, των Κλαδικών Συλλογικών Συμβάσεων με όλες της τις δυνάμεις, έχοντας δίπλα της τους εργαζομένους στις Τράπεζες και σύσσωμο το ελληνικό συνδικαλιστικό κίνημα.

4 Καλούμε τους τραπεζίτες να εγκαταλείψουν έστω και τώρα την προκλητική στάση των επιθέσεων κάθε μορφής ενάντια στην ΟΤΟΕ και στους θεσμούς του Κράτους και της Δημοκρατίας.

4 Καλούμε τη Κυβέρνηση να αναλάβει επιτέλους τις πολιτικές πρωτοβουλίες που της υπαγορεύει ο ρόλος της, εγκαταλείποντας τη στάση της ανοχής και της συγκάλυψης των αυθαιρεσιών των τραπεζιτών και των εργοδοτικών τους οργανώσεων.

4 Καλούμε τα Κόμματα του Ελληνικού Κοινοβουλίου να καταδικάσουν την προκλητικότητα και τις αυθαιρεσίες των τραπεζιτών και να πιέσουν τη Κυβέρνηση να βγει από το λήθαργο της ένοχης απάθειας.

4 Καλούμε όλους τους εργαζομένους στις Τράπεζες και όλα τα συνδικαλιστικά στελέχη των Διοικητικών Συμβουλίων των Συλλόγων και της ΟΤΟΕ που θα συνεδριάσουν στις 20 Αυγούστου το πρωί (ημέρα της 24ωρης απεργιακής κινητοποίησης) στα δικαστήρια της Ευελπίδων, να δώσουν μαχητικά και αποφασιστικά το αγωνιστικό παρόν στη μεγάλη προσπάθεια της ΟΤΟΕ για την υπεράσπιση των Κλαδικών Συλλογικών Συμβάσεων και κατ’ επέκταση την ύπαρξη του συνδικαλιστικού κινήματος στις Τράπεζες.

Η ΟΤΟΕ θα είναι παρούσα παντού και πάντα παρακολουθώντας όλες τις εξελίξεις και θα δώσει τη μάχη της υπεράσπισης των δικαιωμάτων των τραπεζοϋπαλλήλων και των αρχών της Δημοκρατίας μέχρι τη τελική νίκη.

Written by antiracistes

Ιουλίου 31, 2009 at 7:48 πμ

Αναρτήθηκε στις Uncategorized

Tagged with ,

Η γαλέρα στο δημόσιο

leave a comment »

Η ΓΑΛΕΡΑ ΤΩΡΑ ΠΑΕΙ ΔΗΜΟΣΙΟ…

*Μείωση στους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων αποφασίζει εδώ και τώρα η κυβέρνηση Καραμανλή!700 ΕΥΡΩ ΓΙΑ ΟΛΟ ΤΟ ΛΑΟ!!!

Μέσω θέρους και αντίστοιχης εποχικής ραστώνης προετοιμάζει τη φθινοπωρινή της επέλαση η κυβέρνηση της Νέας Δημοκρατίας {αλήθεια τι πρωτότυπο για όλες τις κυβερνήσεις που μέχρι τώρα γνωρίσαμε}με ευθεία επίθεση μεταξύ άλλων στους μισθούς,το εισόδημα,στις εργασιακές σχέσεις και στα κεκτημένα δικαιώματα των εργαζομένων στο δημόσιο.
Με σχέδιο νόμου θα προβλέπεται μεταξύ άλλων η περαιτέρω συρρίκνωση και περικοπή των ήδη απισχνασμένων μισθών των Δ.Υ. Πρώτα θύματα όσοι θα προσλαμβάνονται από 1/1/2010 και θα αμοίβονται με αποδοχές αντίστοιχες της Εθνικής Γενικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας της ΓΣΕΕ,δηλαδή 33,04 ευρώ την ημέρα ή 739,56 ευρώ τον μήνα και περικοπή όλων των επιδομάτων πλην οικογενειακού και τίτλου σπουδών.Παράλληλα στο ίδιο νομοσχέδιο που επεξεργάζονται τα υπουργεία Εσωτερικών και Οικονομίας θα επιχειρηθεί η κατάργηση της συντριπτικής πλειοψηφίας των επιδομάτων που ισχύουν για τους εν ενεργεία Δ.Υ, κάτι που θα οδηγήσει στη γενικότερη μείωση των συνολικών αποδοχών τους.Τελική πρόθεση της κυβέρνησης εξακολουθεί να παραμένει,παρά το φιάσκο της συνταγματικής αναθεώρησης,η πλήρης ανατροπή της μόνιμης,σταθερής εργασίας και όσων συνεπάγονται απ’αυτήν, με στόχο σε μεταγενέστερο χρόνο και στην κατάλληλη συγκυρία την άρση της μονιμότητας.
Με αυτό τον τρόπο η εξίσωση ιδιωτικού και δημόσιου τομέα θα λυθεί φυσικά προς τα κάτω, σε βάρος και των δυο,στη κατεύθυνση επιδείνωσης των όρων εργασίας τους.Έτσι επιδιώκει η κυβέρνηση να μετακυλίσει σαν ντόμινο και στο δημόσιο τομέα τη μεσαιωνική βαρβαρότητα της γαλέρας του σύγχρονου σκλαβοπάζαρου του ιδιωτικού τομέα για να έχουμε επιτέλους πια και κοινωνική δικαιοσύνη…
Σαρώνουν και γκρεμίζουν κεκτημένα δεκαετιών -οδεύοντας ολοταχώς προς το δέκατο ένατο αιώνα-δικαιώματα που αποκτήθηκαν με μεγάλους και ηρωικούς αγώνες της εργατικής τάξης,των συνδικάτων του δημοσιουπαλληλικού κινήματος προηγούμενων περιόδων,που είχαν πολλές φορές ως κόστος την ίδια τη ζωή των εργαζομένων.
Είναι πλέον σαφές ακόμα και στον πιο αφελή ή καλοπροαίρετο πολίτη, ότι σ’ αυτή τη φάση οι κυβερνήσεις του νεοφιλελεύθερου τόξου και της μεταλαγμένης σοσιαλδημοκρατίας θα γίνονται ακόμα πιο επικίνδυνες,έχοντας και τη στήριξη <> κεφαλαίου,εργοδοτών ,Ευρωπαικής Ένωσης, κυρίαρχων ΜΜΕ, συναινετικών και υποταγμένων πλειοψηφιών των διοικήσεων των συνομοσπονδιών, των μεγάλων και βασικών ομοσπονδιών.
Για την εργαζόμενη πλειοψηφία,την πληβειακή βάση,σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα υπάρχει πλέον ο μονόδρομος των ενωτικών,αποφασιστικών και μαχητικών αγώνων,που με σχέδιο,προετοιμασία,αμεσοδημοκρατικές γενικές συνελεύσεις,διακλαδικό συντονισμό,κλιμακούμενη διάρκεια και ευέλικτη αξιοποίηση όλων των μορφών πάλης-διαδηλώσεων,επαναλαμβανόμενων απεργιών,ακτιβισμών και καταλήψεων-θα ανοίξει το δρόμο της αποτελεσματικής και νικηφόρας έκβασης.
Ο ΑΓΩΝΑΣ ΣΤΑ ΧΕΡΙΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ-<>
Χίος 28 Ιούλη 2009
ΒΑΣΙΛΗΣ ΜΑΥΡΕΛΟΣ
ΜΕΛΟΣ ΤΟΥ ΓΕΝΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΤΗΣ ΑΔΕΔΥ

Written by antiracistes

Ιουλίου 29, 2009 at 4:25 μμ

ΠΕΚΟΠ – Ανακοίνωση 21/7/2009

leave a comment »

ΠΑΝΑΤΤΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΚΑΘΑΡΙΣΤΡΙΩΝ & ΟΙΚΙΑΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
Π.Ε. Κ. Ο. Π. ΑΘΗΝΑ 21/7/2009

Στα πλαίσια της προσπάθειας μας για ανατροπή του κατεστημένου καθεστώτος σύναψης συμβάσεων ανάληψης έργου υπηρεσιών καθαρισμού από ιδιωτικές εργολαβικές εταιρίες και συνακόλουθα του καθεστώτος εκμετάλλευσης συνανθρώπων μας και ιδίως οικονομικών μεταναστών χωρών εκτός Ε.Ε., προτείνουμε στον πολιτικό σας φορέα να επεξεργαστεί το ζήτημα της τροποποίησης του ισχύοντος νομικού πλαισίου, μέσω σχετικής πρότασης νόμου, στα εξής κατά τη γνώμη μας σημεία:
Α. Τροποποίηση του άρθρου 4Ν. 3528/07 (Δημοσιοϋπαλληλικός Κώδικας), και των άλλων σχετικών νόμων (Ν. 2190/94 κλπ) έτσι ώστε να επιτρέπεται η πρόσληψη στο Δημόσιο αλλοδαπών προερχομένων από χώρες εκτός Ε.Ε. όχι μόνο όπου προβλέπεται από ειδικούς νόμους, αλλά και σε κάθε βοηθητική εργασία όπως είναι αυτή του καθαρισμού. Σε κατ’ εξουσιοδότηση του Νόμου Υπουργική απόφαση, μπορεί να αναφέρονται συγκεκριμένα οι εργασίες αυτές.
Β.. Να καταργηθεί η δυνατότητα του Δημοσίου με την ευρεία και στενή έννοια, να συνάπτει συμβάσεις έργου καθαριότητας με ιδιωτικές εταιρίες, οι δε σχετικές εργασίες να γίνονται από προσωπικό που προσλαμβάνεται με τις διαδικασίες πρόσληψης μέσω ΑΣΕΠ.
Γ. Επικουρικά και μέχρι να εφαρμοστεί η ανωτέρω υπό Α. πρόταση, να υποχρεωθεί ο ίδιος ο φορέας – κύριος του έργου, να καταβάλλει στους εργαζόμενους του ιδιώτη- εργολάβου καθαρισμού, τις αμοιβές του προσωπικού, με βάση τόσο τις καταστάσεις προσωπικού και του πίνακα ωρών εργασίας του εργολάβου αλλά και την πιστοποίηση της εργασίας από υπαλλήλους του ίδιου του φορέα, ιδίως σε ό,τι αφορά τις ώρες και τον αριθμό των εργαζομένων- καθαριστών. Το σχετικό κονδύλι, θα παρακρατείτε από τον καταβαλλόμενο εργολαβικό αντάλλαγμα και θα αποδίδεται κατευθείαν στους εργαζόμενους και τους ασφαλιστικούς φορείς, στο όνομα και για λογαριασμό του εργολάβου, με βάση ρητή εξουσιοδότηση που, από τη σύμβαση, που θα παρέχει αυτός. Τυχόν υπερωρίες των εργαζομένων- καθαριστών, εφόσον πιστοποιούνται, θα δίνουν το δικαίωμα στον φορέα να παρακρατά επιπλέον και το ποσό αυτό, αναιρώντας το από το εργολαβικό αντάλλαγμα. Η δυνατότητα αυτή, δηλαδή τις πληρωμής των εργαζομένων από τον φορέα(δημόσιο νπδδ κλπ.) θα πρέπει να συμπεριλαμβάνεται στην προκήρυξη του σχετικού διαγωνισμού, η δε επιβολή της υποχρέωσης αυτής θα πρέπει να θεσπιστεί με σχετικό νόμο ή Υπουργική Απόφαση του Υπουργού Απασχόλησης και να αφορά το σύνολο των σχετικών διαγωνισμών που συνάπτει το δημόσιο.
Δ. Να καταργηθεί η υπουργική απόφαση 182/85 που εξαιρεί τον κλάδο από τα Βαρέα κάτω από 30 ώρες εβδομαδιαίως και δίνει τη δυνατότητα αφενός να εφαρμόζεται καταχρηστικά από τις ιδιωτικές εταιρίες και αφετέρου πρόκειται για άνιση μεταχείριση των εργαζομένων.
Ε. Οι σχέσεις εργασίας των εργαζομένων να καθορίζονται μέσα από συμβάσεις εργασίας αορίστου χρόνου όπου θα αναφέρεται τόπος εργασίας, ωράριο, μισθός, προς αποφυγή κλωνοποιήσεων εργαζομένων, πλασματικών ωραρίων απασχόλησης, ημερομίσθιων, γενικότερα ό,τι καθορίζει τις σχέσεις εργασίας ανάμεσα εργαζόμενων – εργοδοτών.
ΣΤ. Όλες οι συμβάσεις έργων να αναφέρουν άτομα, ωράρια και στους χώρους εργασίας να είναι αναρτημένοι πίνακες προσωπικού, πρόγραμμα εργασίας, του έργου, και όχι συγκεντρωτικός από όλα τα έργα που έχουν αναλάβει οι ιδιωτικές εταιρίες καθαρισμού.
Ζ. Η μισθοδοσία όλων των εργαζόμενων να γίνεται μέσω τραπεζών.
Η. Να παρέχεται υποχρεωτικά σε όλους τους εργαζόμενους βιβλιάριο υγείας.
Θ. Να χορηγείται κάρτα πιστοποίησης επαγγέλματος, με την υποχρεωτική αναγραφή αναγνώρισης προϋπηρεσίας κατ’ έτος με ευθύνη του Σωματείου και υποχρεωτική ενσωμάτωση στη σύμβαση εργασίας.
Ι. Να χορηγούνται εξοφλητικές αποδείξεις.
ΙΑ. Οι συμβάσεις εργασίας να κατατίθενται και στο φορέα της απασχόλησης και με βάση τις συμβάσεις εργασίας και τον πίνακα ωρών εργασίας να γίνεται έλεγχος τήρησης της εργατικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας.
ΙΒ. Να ενσωματωθεί η εγκύκλιος Γιακουμάτου-Καλαντζάκου στις συμβάσεις ανάθεσης.
Το ΔΣ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ μας ενδιαφέρεται έντονα για την οποιαδήποτε ανάληψη πρωτοβουλίας για την κατάθεση σχεδίου νόμου από την πλευρά σας με τα παραπάνω σημεία και θα μας ενδιέφερε να μάθουμε τις προτάσεις σας πριν την ανάληψη οποιασδήποτε νομοθετικής πρωτοβουλίας.

Π.Ε. Κ. Ο. Π. ΑΘΗΝΑ 21/7/2009

Στα πλαίσια της προσπάθειας μας για ανατροπή του κατεστημένου καθεστώτος σύναψης συμβάσεων ανάληψης έργου υπηρεσιών καθαρισμού από ιδιωτικές εργολαβικές εταιρίες και συνακόλουθα του καθεστώτος εκμετάλλευσης συνανθρώπων μας και ιδίως οικονομικών μεταναστών χωρών εκτός Ε.Ε., προτείνουμε στον πολιτικό σας φορέα να επεξεργαστεί το ζήτημα της τροποποίησης του ισχύοντος νομικού πλαισίου, μέσω σχετικής πρότασης νόμου, στα εξής κατά τη γνώμη μας σημεία:
Α. Τροποποίηση του άρθρου 4Ν. 3528/07 (Δημοσιοϋπαλληλικός Κώδικας), και των άλλων σχετικών νόμων (Ν. 2190/94 κλπ) έτσι ώστε να επιτρέπεται η πρόσληψη στο Δημόσιο αλλοδαπών προερχομένων από χώρες εκτός Ε.Ε. όχι μόνο όπου προβλέπεται από ειδικούς νόμους, αλλά και σε κάθε βοηθητική εργασία όπως είναι αυτή του καθαρισμού. Σε κατ’ εξουσιοδότηση του Νόμου Υπουργική απόφαση, μπορεί να αναφέρονται συγκεκριμένα οι εργασίες αυτές.
Β.. Να καταργηθεί η δυνατότητα του Δημοσίου με την ευρεία και στενή έννοια, να συνάπτει συμβάσεις έργου καθαριότητας με ιδιωτικές εταιρίες, οι δε σχετικές εργασίες να γίνονται από προσωπικό που προσλαμβάνεται με τις διαδικασίες πρόσληψης μέσω ΑΣΕΠ.
Γ. Επικουρικά και μέχρι να εφαρμοστεί η ανωτέρω υπό Α. πρόταση, να υποχρεωθεί ο ίδιος ο φορέας – κύριος του έργου, να καταβάλλει στους εργαζόμενους του ιδιώτη- εργολάβου καθαρισμού, τις αμοιβές του προσωπικού, με βάση τόσο τις καταστάσεις προσωπικού και του πίνακα ωρών εργασίας του εργολάβου αλλά και την πιστοποίηση της εργασίας από υπαλλήλους του ίδιου του φορέα, ιδίως σε ό,τι αφορά τις ώρες και τον αριθμό των εργαζομένων- καθαριστών. Το σχετικό κονδύλι, θα παρακρατείτε από τον καταβαλλόμενο εργολαβικό αντάλλαγμα και θα αποδίδεται κατευθείαν στους εργαζόμενους και τους ασφαλιστικούς φορείς, στο όνομα και για λογαριασμό του εργολάβου, με βάση ρητή εξουσιοδότηση που, από τη σύμβαση, που θα παρέχει αυτός. Τυχόν υπερωρίες των εργαζομένων- καθαριστών, εφόσον πιστοποιούνται, θα δίνουν το δικαίωμα στον φορέα να παρακρατά επιπλέον και το ποσό αυτό, αναιρώντας το από το εργολαβικό αντάλλαγμα. Η δυνατότητα αυτή, δηλαδή τις πληρωμής των εργαζομένων από τον φορέα(δημόσιο νπδδ κλπ.) θα πρέπει να συμπεριλαμβάνεται στην προκήρυξη του σχετικού διαγωνισμού, η δε επιβολή της υποχρέωσης αυτής θα πρέπει να θεσπιστεί με σχετικό νόμο ή Υπουργική Απόφαση του Υπουργού Απασχόλησης και να αφορά το σύνολο των σχετικών διαγωνισμών που συνάπτει το δημόσιο.
Δ. Να καταργηθεί η υπουργική απόφαση 182/85 που εξαιρεί τον κλάδο από τα Βαρέα κάτω από 30 ώρες εβδομαδιαίως και δίνει τη δυνατότητα αφενός να εφαρμόζεται καταχρηστικά από τις ιδιωτικές εταιρίες και αφετέρου πρόκειται για άνιση μεταχείριση των εργαζομένων.
Ε. Οι σχέσεις εργασίας των εργαζομένων να καθορίζονται μέσα από συμβάσεις εργασίας αορίστου χρόνου όπου θα αναφέρεται τόπος εργασίας, ωράριο, μισθός, προς αποφυγή κλωνοποιήσεων εργαζομένων, πλασματικών ωραρίων απασχόλησης, ημερομίσθιων, γενικότερα ό,τι καθορίζει τις σχέσεις εργασίας ανάμεσα εργαζόμενων – εργοδοτών.
ΣΤ. Όλες οι συμβάσεις έργων να αναφέρουν άτομα, ωράρια και στους χώρους εργασίας να είναι αναρτημένοι πίνακες προσωπικού, πρόγραμμα εργασίας, του έργου, και όχι συγκεντρωτικός από όλα τα έργα που έχουν αναλάβει οι ιδιωτικές εταιρίες καθαρισμού.
Ζ. Η μισθοδοσία όλων των εργαζόμενων να γίνεται μέσω τραπεζών.
Η. Να παρέχεται υποχρεωτικά σε όλους τους εργαζόμενους βιβλιάριο υγείας.
Θ. Να χορηγείται κάρτα πιστοποίησης επαγγέλματος, με την υποχρεωτική αναγραφή αναγνώρισης προϋπηρεσίας κατ’ έτος με ευθύνη του Σωματείου και υποχρεωτική ενσωμάτωση στη σύμβαση εργασίας.
Ι. Να χορηγούνται εξοφλητικές αποδείξεις.
ΙΑ. Οι συμβάσεις εργασίας να κατατίθενται και στο φορέα της απασχόλησης και με βάση τις συμβάσεις εργασίας και τον πίνακα ωρών εργασίας να γίνεται έλεγχος τήρησης της εργατικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας.
ΙΒ. Να ενσωματωθεί η εγκύκλιος Γιακουμάτου-Καλαντζάκου στις συμβάσεις ανάθεσης.
Το ΔΣ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ μας ενδιαφέρεται έντονα για την οποιαδήποτε ανάληψη πρωτοβουλίας για την κατάθεση σχεδίου νόμου από την πλευρά σας με τα παραπάνω σημεία και θα μας ενδιέφερε να μάθουμε τις προτάσεις σας πριν την ανάληψη οποιασδήποτε νομοθετικής πρωτοβουλίας.

Written by antiracistes

Ιουλίου 29, 2009 at 6:57 πμ

Ανακοίνωση Νο.43/27.07.2009 του Συλλόγου Εργαζομένων στην Εμπορική Τράπεζα

leave a comment »

ΑΘΗΝΑ, 27/07/09

Α Ν Α Κ Ο Ι Ν Ω Σ Η Νο 43

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

Την Πέμπτη 23 Ιουλίου 2009, πραγματοποιήθηκε η συνάντηση που πρότεινε ο Διευθύνων Σύμβουλος και Αντιπρόεδρος του Δ.Σ. της Εμπορικής Τράπεζας κ. Strub με το Δ.Σ. του Συλλόγου μας.
Στην πρώτη αυτή συνάντηση, που σηματοδοτεί την έναρξη του διαλόγου της Διοίκησης της Τράπεζας με το Σύλλογο, η ατζέντα τέθηκε από πλευράς Συλλόγου και απαρτιζόταν από 12 σημεία – ερωτήματα προς τη Διοίκηση. Πρόκειται για ζητήματα που απασχολούν το σύνολο των εργαζομένων, τα περισσότερα μάλιστα από αυτά αποτελούν τελευταία σημεία τριβής και συχνά αντιπαράθεσης του συλλογικού οργάνου με τη Διοίκηση.
Συγκεκριμένα τα θέματα που τέθηκαν προς τη Διοίκηση και οι αντίστοιχες θέσεις – απαντήσεις, όπως μας δόθηκαν, ήταν:

1.-ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ
«Θα καταθέσουμε, Τράπεζα και Ελληνικό Δημόσιο (Κυβέρνηση), αίτηση αναίρεσης της απόφασης του Εφετείου στον Άρειο Πάγο.
Σε περίπτωση που δεν γίνει αποδεκτή, αναμένουμε νομοθετική ρύθμιση από την Κυβέρνηση για τη διευθέτηση του ζητήματος».

2.-ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ
«Για τους εργαζόμενους που είναι ήδη στον Οργανισμό θα ισχύουν πλήρως οι διατάξεις του. Όσον αφορά στους νέους και την ένταξή τους στον Οργανισμό, θα πρέπει να ενταχθούν και αυτοί, αλλά προηγουμένως χρειάζεται να γίνουν συζητήσεις για αλλαγή κάποιων άρθρων του».

3.- ΠΩΛΗΣΗ ΑΚΙΝΗΤΩΝ
«Επιδίωξή μας είναι να συγκεντρωθούν όλες οι διοικητικές υπηρεσίες σε ένα κτίριο για λειτουργικούς λόγους. Με βάση οικονομικές μελέτες θα προχωρήσουμε στην πώληση μέρους των ακινήτων της Τράπεζας και ενδεχόμενα σε αγορά άλλου ή άλλων σε άλλες περιοχές. Δεν πωλείται το Μηχανογραφικό Κέντρο».

4.-ΕΘΕΛΟΥΣΙΑ
«Δεν υπάρχει εθελούσια έξοδος. Εκ παραδρομής χρησιμοποιήθηκε ο όρος στο επιχειρηματικό σχέδιο που παρουσιάσαμε. Απόδειξη το γεγονός ότι δεν αποχωρούν εργαζόμενοι που δεν έχουν θεμελιώσει δικαίωμα συνταξιοδότησης. Αν οι εργαζόμενοι με αυτές τις προϋποθέσεις είναι λιγότεροι τότε ο αριθμός των 1500 αποχωρήσεων δεν θα συμπληρωθεί».

5.-ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΟΣ ΕΛΕΓΧΟΣ
«Αποδεχόμαστε την πιστή τήρηση των κανόνων λειτουργίας των Πειθαρχικών Συμβουλίων όπως προβλέπονται από τον Κανονισμό Πειθαρχικού Ελέγχου, εκτός από κραυγαλέες περιπτώσεις δόλου και απάτης, όπου θα προχωρούμε σε λύση των συμβάσεων βάσει του Νόμου περί σπουδαίου λόγου».

6.-ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΑ ΔΙΚΤΥΟΥ
«Θα επανατοποθετήσουμε το δίκτυο Καταστημάτων μας, κυρίως με κλείσιμο καταστημάτων σε φθίνουσες αγορές και άνοιγμα νέων σε αναδυόμενες αγορές και μεγάλα αστικά κέντρα (Αθήνα, Θεσσαλονίκη, Πάτρα κ.λπ.). Θα ληφθεί μέριμνα ώστε να μην υπάρχουν ακούσιες μετακινήσεις λειτουργών από τα καταστήματα που κλείνουν, αλλά ομαλή απορρόφησή τους σε άλλα».

7.-ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟ ΤΑΧΥΔΡΟΜΕΙΟ ΜΕΛΩΝ ΔΣ
«Θα δοθεί και πάλι πρόσβαση στα μέλη του Δ.Σ. με την προϋπόθεση να μην στέλνονται μηνύματα κομματικού-πολιτικού και όχι συνδικαλιστικού περιεχομένου. Διαφορετικά θα αναγκαστούμε να διακόψουμε αυτή τη δυνατότητα επικοινωνίας».

8.-ΥΛΟΠΟΙΗΣΗ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΩΝ ΑΠΟ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΕΣ Ε.Σ.Σ.Ε
«Για τα παιδιά αποθανόντων υπάρχει πλήρης εφαρμογή. Για τα παιδιά πολυτέκνων προϋπόθεση να διαθέτουν απολυτήριο Λυκείου, διαφορετικά να προταθεί άλλο παιδί που να έχει τις προϋποθέσεις. Κατά τα άλλα εφαρμόζονται πλήρως οι Ε.Σ.Σ.Ε.».

9.-ΝΕΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΑΜΟΙΒΩΝ
«Όταν ολοκληρωθεί η πρότασή μας για το νέο σύστημα θα την παρουσιάσουμε για συζήτηση στο Σύλλογο. Υπάρχει δυνατότητα για αμοιβές πλέον των προβλεπομένων από συλλογικές και επιχειρησιακές συμβάσεις».

10.-ΣΥΜΠΕΡΙΦΟΡΕΣ ΣΤΕΛΕΧΩΝ
«Θεωρούμε απαράδεκτες τέτοιες συμπεριφορές. Θα ερευνήσω το ζήτημα προσωπικά. Να μου δοθούν συγκεκριμένα παραδείγματα».

11.-ΕΙΣΦΟΡΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΤΑΜΕΙΩΝ
«Θα δοθούν στο Σύλλογο όλα τα απαραίτητα στοιχεία που χρειάζονται για την εκπόνηση μελέτης».

12.-ΑΔΕΙΕΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
«Θα τηρηθούν πιστά τα προβλεπόμενα από την εργατική Νομοθεσία».

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

Θα θέλαμε ακόμη να σας ενημερώσουμε, ότι την ημέρα που το Δ.Σ. του Συλλόγου μας είχε στην Αθήνα την συνάντηση με τον κ. Strub, στο Παρίσι συνεδρίαζε η Εκτελεστική Γραμματεία του 30μελούς Ευρωπαϊκού Εργασιακού Συμβουλίου της Credit Agricole. Η Εκτελεστική Γραμματεία απαρτίζεται από 9 αντιπροσώπους Συλλόγων της Credit Agricole και ευρωπαϊκών θυγατρικών του ομίλου της (4 από τη Γαλλία και από έναν Ελλάδα, Ισπανία, Ιταλία, Βέλγιο, Λουξεμβούργο). Αποκλειστικό θέμα της διήμερης συνάντησης ήταν η κατάσταση στην Εμπορική Τράπεζα.
Υπήρξε αναλυτική ενημέρωση της Εκτελεστικής Γραμματείας από τον εκπρόσωπό μας και Γραμματέα του Συλλόγου Βασίλη Χαιρέτη, όπου αναδείχθηκαν οι θέσεις του Συλλόγου και συζητήθηκαν τα 12 ζητήματα που τέθηκαν στη Διοίκηση της Εμπορικής Τράπεζας στη συνάντηση της 23ης Ιουλίου.
Τονίσθηκαν οι προσπάθειες του συνδικαλιστικού οργάνου στην Ελλάδα για διασφάλιση των εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων των εργαζομένων της Εμπορικής Τράπεζας και οι ενστάσεις και η διαφορά εκτιμήσεων του Συλλόγου για το «Σχέδιο Ανάκτησης της Ανταγωνιστικότητας» που εξήγγειλε η Διοίκηση.
Η Εκτελεστική Γραμματεία αποδέχθηκε ΟΜΟΦΩΝΑ τις θέσεις του Συλλόγου μας, υιοθέτησε πλήρως τις τοποθετήσεις μας σχετικά με τα 12 ζητήματα της ατζέντας και αποφάσισε να τις θέσει προς συζήτηση στις Διοικήσεις, τόσο της Credit Agricole, όσο και της Εμπορικής Τράπεζας.
Προτάθηκε για το λόγο αυτό, και μάλλον θα πραγματοποιηθεί, νέα έκτακτη συνεδρίαση της Εκτελεστικής Γραμματείας στις αρχές Σεπτεμβρίου στην Ελλάδα, ενόψει και της προγραμματισμένης ολομέλειας του Ευρωπαϊκού Εργασιακού Συμβουλίου στις 23 και 24 Σεπτεμβρίου στο Παρίσι, όπου και πάλι θα τεθούν κυρίως τα ζητήματα της Εμπορικής Τράπεζας.

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

Ο Σύλλογός μας πιστός στις αρχές του, λέει ΝΑΙ στο διάλογο, ΝΑΙ σε έναν διάλογο ουσιαστικό και όχι προσχηματικό.
Με τη στάση, τις θέσεις και τις προτάσεις του το αποδεικνύει στην πράξη σε Ελλάδα και Ευρώπη.

Το Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου μας θα συνεδριάσει, θα αξιολογήσει τις απαντήσεις της Διοίκησης στα θέματα που θέσαμε και θα τοποθετηθεί ξεκάθαρα στα σημεία που ο Σύλλογος διαφωνεί με τις θέσεις της Διοίκησης και θα ενημερωθείτε άμεσα.

Ο Σύλλογος με τη δύναμη που του δίνει η στήριξη ΟΛΩΝ των συναδέλφων θα δώσει ακόμα μια μάχη σημαντική για τη διατήρηση και διεύρυνση των εργασιακών, μισθολογικών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων του συνόλου των εργαζομένων, χωρίς διακρίσεις. Μια μάχη απέναντι σε κάθε προσπάθεια συρρίκνωσης και οπισθοδρόμησης της Τράπεζας.

ΟΛΟΙ ΚΟΝΤΑ ΣΤΟ ΣΥΛΛΟΓΟ

Με αγωνιστικούς χαιρετισμούς

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΓΙΩΡΓΟΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΠΟΥΛΟΣ ΒΑΣΙΛΗΣ ΧΑΙΡΕΤΗΣ

Written by antiracistes

Ιουλίου 28, 2009 at 5:22 πμ

ΟΦΕΙΛΟΜΕΝΗ ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΠΡΟΣ ΤΗΝ ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΤΡΑΠΕΖΩΝ

leave a comment »

Δελτίο Τύπου της ΟΤΟΕ .
Αθήνα, 21 Ιουλίου 2009
ΟΦΕΙΛΟΜΕΝΗ ΑΠΑΝΤΗΣΗ
ΠΡΟΣ ΤΗΝ ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΕΝΩΣΗ ΤΡΑΠΕΖΩΝ
ΚΑΙ ΤΙΣ ΤΡΑΠΕΖΕΣ

Η Ελληνική Ένωση Τραπεζών (ΕΕΤ) συνεχίζει με αμείωτη ένταση την προσπάθειά της να καταργήσει τις Κλαδικές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας. Στην προσπάθειά της αυτή αγνοεί προκλητικά το Σύνταγμα και τους Νόμους της χώρας, που προστατεύουν και επιβάλουν διάλογο και συλλογικές διαπραγματεύσεις μεταξύ εργαζομένων και εργοδοτών, σε όλα τα επίπεδα διαπραγμάτευσης.
Η Ένωση Τραπεζών προσπαθεί να επιρρίψει ευθύνες στο συνδικαλιστικό κίνημα του κλάδου, επιδιώκοντας έτσι να νομιμοποιήσει την απαράδεκτη στάση της απέναντι στους εργαζόμενους, στην ΟΤΟΕ και στους θεσμούς.
Η ιστορία των Κλαδικών ΣΣΕ όχι μόνο δεν δικαιώνει τις απόψεις της ΕΕΤ, αντιθέτως δείχνει ότι παρερμήνευαν την καλόπιστη στάση της ΟΤΟΕ απέναντι στον κοινωνικό διάλογο και την εξέλαβαν ως πράσινο φως, για να επιχειρήσουν την κατάργηση των Κλαδικών ΣΣΕ, εκβιάζοντας ότι δεν θα δώσουν εξουσιοδοτήσεις το 2007.
Οι προσπάθειες της Ένωσης και των Τραπεζών που πρωτοστατούν στην κατάργηση της Κλαδικής Σ.Σ.Ε. δεν τελεσφόρησαν, λόγω της συνδικαλιστικής πίεσης της ΟΤΟΕ και της παρέμβασης του τότε Υπουργού Απασχόλησης και οι Τράπεζες αναγκάστηκαν να προσέλθουν στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων.
Το 2008, όμως, με την ανοχή της Κυβέρνησης, αρνήθηκαν να προσέλθουν στο διάλογο, ακόμη και μ’ αυτήν τη διαδικασία.
Έτσι απέδειξαν στην Ελληνική Κοινωνία τις πραγματικές τους προθέσεις «να καθαρίσουν» οριστικά με την ΟΤΟΕ και τις κλαδικές ΣΣΕ και να υλοποιήσουν ανενόχλητοι το σχέδιο, που μεθόδευαν από καιρό, για κατάργηση ΟΛΩΝ των συμβάσεων, με τελικό στόχο η κατάσταση να οδηγηθεί στις ατομικές συμβάσεις των παντοδύναμων εργοδοτών με τους αδύναμους εργαζόμενους.
Κατόπιν αυτού, η ΟΤΟΕ στράφηκε κατά των αρμοδίων εργοδοτικών οργανώσεων, εφαρμόζοντας πλήρως το νόμο, σύμφωνα με τον οποίο ο φορέας που εκφράζει τα επαγγελματικά και επιχειρηματικά συμφέροντα των Τραπεζών, αναπόσπαστα εκφράζει και τα εργοδοτικά τους συμφέροντα.
Επειδή οι συντονισμένες προσπάθειές τους να πλήξουν τη Κλαδική ΣΣΕ των τραπεζοϋπάλληλων δεν ευοδώθηκαν, προσέφυγαν στα δικαστήρια επανειλημμένα, ακόμη και πρόσφατα, προσπαθώντας να χρησιμοποιήσουν τη δικαιοσύνη για τους στόχους τους.
Έφτασαν στο σημείο να αφήνουν ανεπίτρεπτες αιχμές και να συκοφαντούν τον ανεξάρτητο θεσμό της Μεσολάβησης και της Διαιτησίας, να κοινοποιούν την πρόσφατη εξώδικη δήλωσή τους στον απερχόμενο Εισαγγελέα Αρείου Πάγου, κ. Σανιδά, στην απέλπιδα προσπάθεια τους να μειώσουν το κύρος του θεσμού και να εκφοβίσουν τους λειτουργούς του.
Είναι οι ίδιοι Τραπεζίτες που πριν λίγους μήνες κατέφυγαν στην κρατική βοήθεια (δηλαδή στα χρήματα των Ελλήνων φορολογουμένων) για να ξεπεράσουν την οικονομική κρίση και τώρα λίγους μήνες μετά συνεχίζουν να παραμένουν προκλητικά αμετανόητοι και να επιχειρούν ανασύνταξη των δυνάμεών τους, με στόχο τα ίδια και περισσότερα κέρδη, μέσα από επιθέσεις στους εργαζόμενους και στη συνδικαλιστική τους εκπροσώπηση, αλλά και στους θεσμούς της δημοκρατίας της χώρας μας.
Είναι οι ίδιοι Τραπεζίτες που αρνούνται να συμμορφωθούν στις υποδείξεις του Διοικητή της Τραπέζης Ελλάδος για μείωση των υπερβολικών περιθωρίων κέρδους τους, μέσω των υψηλών επιτοκίων χορηγήσεων.
Η ΟΤΟΕ με σύσσωμο το συνδικαλιστικό κίνημα της χώρας, θα κάνει όπως πάντοτε το ιστορικό της χρέος και θα δώσει τη μάχη της υπεράσπισης των κλαδικών ΣΣΕ, με όλα τα νόμιμα συνδικαλιστικά μέσα που διαθέτει η ίδια, αξιοποιώντας όλες τις διαδικασίες και τους θεσμούς, που υπάρχουν και λειτουργούν.
Εάν υπάρχει κυβέρνηση που κυβερνά σ’ αυτόν τον τόπο, οφείλει, επιτέλους, ν’ ανακαλέσει στη τάξη τους Τραπεζίτες για την συμπεριφορά τους απέναντι στην κοινωνία, στους θεσμούς και στην ίδια τη δημοκρατία, ώστε να αποδειχθεί ότι κανείς δεν είναι υπεράνω των Νόμων και του Συντάγματος.
ΤΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ της ΟΤΟΕ

Written by antiracistes

Ιουλίου 22, 2009 at 6:16 πμ

Αναρτήθηκε στις Uncategorized

Tagged with

Συνέντευξη στα ΝΕΑ του προέδρου του Συλλόγου Εργαζομένων στην Εμπορική Τράπεζα

leave a comment »

ΑΘΗΝΑ, 21/07/09

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΟΥ ΣΕΕΤ
ΣΤΗΝ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ «ΤΑ ΝΕΑ» Τρίτη 21Ιουλίου 2009

(20 ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ)
«Σχέσεις στοργής μεταξύ κυβέρνησης και τραπεζών παρατηρεί ο Πρόεδρος του Συλλόγου Εργαζομένων στην Εμπορική Τράπεζα κ. Γιώργος Κωνσταντινόπουλος σημειώνοντας ότι τα κοινά τους συμφέροντα τους οδηγούν χέρι χέρι απέναντι από τους εργαζόμενους, την κοινωνία και την αγορά. Ο ίδιος εξηγεί γιατί ο Σύλλογος απορρίπτει το σχέδιο ανάκτησης, της ανταγωνιστικότητας που ανακοίνωσε η Διοίκηση της Εμπορικής, παρατηρώντας ότι πρόκειται για σχέδιο συρρίκνωσης και όχι ανάπτυξης για την Τράπεζα και φαλκιδεύει εργασιακά δικαιώματα»
ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ : ΗΛΙΑΣ ΓΕΩΡΓΑΚΗΣ

1η ΕΡΩΤΗΣΗ :

Τι προβλέπει το σχέδιο ανάκτησης της ανταγωνιστικότητας που ανακοίνωσε η Διοίκηση της Εμπορικής;

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Μείωση προσωπικού, πώληση ακινήτων, κλείσιμο καταστημάτων, ανατροπή εργασιακών σχέσεων, συρρίκνωση εργασιών σε βάρος εργαζομένων και πελατών. Οι εργαζόμενοι καλούνται να πληρώσουν το μάρμαρο της αποτυχίας του MANAGEMENT.

2η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Γιατί αντιδράτε σ΄ αυτό το σχέδιο;

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Γιατί είναι σχέδιο συρρίκνωσης και όχι ανάπτυξης για την Τράπεζα και φαλκιδεύει εργασιακά δικαιώματα.

3η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Ποια είναι τα βασικά σημεία της διαφωνίας σας;

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Η πώληση περιουσιακών στοιχείων, το κλείσιμο καταστημάτων η μείωση θέσεων εργασίας και η μετακύληση του κόστους στους εργαζόμενους δεν μπορεί παρά να μας βρίσκει αντίθετους.

4η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Η πορεία της Εμπορικής μετά την ιδιωτικοποίησή της….

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Από την ανάπτυξη στην συρρίκνωση, από την κερδοφορία στις ζημιές, από τις αξιοπρεπείς εργασιακές σχέσεις , στην απορύθμιση.

5η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Η σημερινή κατάσταση της Τράπεζας…

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Εκφράζουμε την ανησυχία μας για τις επιπτώσεις των εξελίξεων στη βιωσιμότητα και τις προοπτικές της Τράπεζας.

6η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Κυβέρνηση και Τράπεζες…

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Σχέσεις στοργής. Τα κοινά τους συμφέροντα τους οδηγούν χέρι-χέρι απέναντι από τους εργαζόμενους την κοινωνία και την αγορά.

7η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Ο υπερδανεισμός των νοικοκυριών…

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Θηλιά στο λαιμό της ελληνικής οικογένειας με την ανοχή της πολιτείας.

8η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Οι Τράπεζες αυξάνουν τα κέρδη τους, ενώ οι καταναλωτές πνίγονται στα χρέη…

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Όταν βουλιάζει το καράβι του συστήματος πρώτοι πνίγονται οι κωπηλάτες. Τα σωσίβια είναι μόνο για τους καπεταναίους.

9η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Κομματικός συνδικαλιστής…

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Με πολιτική άποψη, με κοινωνική ευαισθησία και πάντα στην υπηρεσία του απλού εργαζόμενου.

10η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Οι εργαζόμενοι στις Τράπεζες εμπιστεύονται τα συνδικάτα;

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Οι εργαζόμενοι ξέρουν ότι τα συνδικάτα είναι το τελευταίο οχυρό τους. Απομένει σε μας να είμαστε πάντα δίπλα στους αγωνιστές της καθημερινότητας, χτίζοντας σχέσεις εμπιστοσύνης.

11Η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Η οικονομική πολιτική της Κυβέρνησης…

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Πρόχειρη, αντιλαϊκή, φορομπηχτική, σε βάρος των εργαζομένων, οδηγεί τη χώρα χρόνια πίσω, εξανεμίζοντας εύκολα και γρήγορα το εθνικό κεφάλαιο.

12η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Βλέπετε νέο γύρο συγχωνεύσεων στις Τράπεζες;

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Η οικονομική κρίση θα δημιουργήσει νέους πρωταγωνιστές, που θα επιδιώξουν να εξαγοράσουν αυτούς που δεν την άντεξαν. Το τοπίο μετά την κρίση θα είναι διαφορετικό.

13η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Ποια είναι η πρόβλεψη για την τύχη του ΕΤΑΤ (Ενιαίο Ταμείο Ασφάλισης Τραπεζοϋπαλλήλων);

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Δημιουργήθηκε για να χαριστούν πόροι στους Τραπεζίτες σε βάρος των εργαζομένων, άρα θνησιγενές εκ γενετής. Οι ίδιοι οι δημιουργοί του (Κυβέρνηση-Τραπεζίτες) έχουν αποδεχθεί ότι δεν θα αντέξει για πολύ !!!

14η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Ελλάδα και Ε.Ε. στα επιτόκια…

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Έχουμε τις μικρότερες αμοιβές και τα υψηλότερα επιτόκια στην Ε.Ε. Δυστυχώς αυτό θα συνεχιστεί και στο άμεσο μέλλον γιατί αποτελεί πολιτική επιλογή.

15η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Ο μέσος μισθός των τραπεζοϋπαλλήλων…

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Κάτω από τα όρια αξιοπρεπούς διαβίωσης και δυσανάλογη με τα υπερκέρδη των Τραπεζών.

16η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Και η μέση σύνταξη…

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Χαμηλή σήμερα, αμφίβολη αύριο λόγω των αντιασφαλιστικών «απορυθμίσεων» της Κυβέρνησης

17η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Είναι σε θέση το συνδικαλιστικό κίνημα- σε αυτήν την κρίση που βρίσκεται- να ανατρέψει αντεργατικές κυβερνητικές ενέργειες;

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Ο ακηδεμόνευτος, ενωτικός, αγωνιστικός συνδικαλισμός μπορεί και πρέπει να ανατρέψει τις κυβερνητικές αντεργατικές επιλογές. Η πρόσφατη δικαίωση του ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΜΑΣ από το Εφετείο για τις αντιασφαλιστικές και αντισυνταγματικές ρυθμίσεις του ν.3371/05 και ν.3455/06 είναι η ζωντανή απόδειξη.

18Η ΕΡΩΤΗΣΗ :
Τι αφορά η πρόσφατη απόφαση του Εφετείου ;

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Απορρίπτει την ΄Έφεση της Τράπεζας και του Ελληνικού Δημοσίου κατά της Πρωτόδικης απόφασης η οποία δικαιώνει το Σύλλογό μας στην προσφυγή του για την παράνομη διάλυση του Επικουρικού μας Ταμείου (ΤΕΑΠΕΤΕ) και την ένταξή του στο ΕΤΑΤ. Στην ουσία ανατρέπει τους ν.3371/05 και ν.3455/06 και αποτελεί κόλαφο για την Κυβέρνηση και τους Τραπεζίτες, που τους μεθόδευσαν.

19η ΕΡΩΤΗΣΗ :
Ποιες είναι οι προεκτάσεις αυτής της απόφασης;

ΑΠΑΝΤΗΣΗ :
Αποδεικνύει ότι υπάρχουν θεσμοί.
Αποδεικνύει ότι ο αδιαπραγμάτευτος αγώνας των εργαζομένων δικαιώνεται . Αποτελεί απαρχή αισιοδοξίας για την μεταβολή του ασφαλιστικού τοπίου.
Αποτελεί εφαλτήριο για νέους αγώνες από καλύτερη θέση για τους εργαζόμενους.

20η ΕΡΩΤΗΣΗ:
Η Ένωση Ελληνικών Τραπεζών αρνείται να συνάψει με την ΟΤΟΕ τη φετεινή κλαδική σύμβαση εργασίας των εργαζομένων στις τράπεζες;

ΑΠΑΝΤΗΣΗ:
Οι Τραπεζίτες με την ανοχή της Κυβέρνησης αρνούνται τον διάλογο προσπαθούν να καταλύσουν τον θεσμό των ελεύθερων συλλογικών διαπραγματεύσεων, παρά τα υπερκέρδη τους δείχνουν το πραγματικό τους πρόσωπο απέναντι στους εργαζόμενους και την κοινωνία.

Με αγωνιστικούς χαιρετισμούς
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΓΙΩΡΓΟΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΠΟΥΛΟΣ ΒΑΣΙΛΗΣ ΧΑΙΡΕΤΗΣ

Written by antiracistes

Ιουλίου 21, 2009 at 3:34 μμ