Archive for Ιουνίου 2013
Συναυλία ενάντια στο κλείσιμο νοσοκομείων Την Τρίτη 2 Ιούλη συγκέντρωση έξω από την Πολυκλινική και συναυλία στην Ομόνοια
Συναυλία ενάντια στο κλείσιμο νοσοκομείων
Την Τρίτη 2 Ιούλη συγκέντρωση έξω από την Πολυκλινική και συναυλία στην Ομόνοια
Συγκέντρωση και συναυλία ενάντια στο κλείσιμο νοσοκομείων, στη συγχώνευση ΚΕΘΕΑ – ΟΚΑΝΑ και στις απολύσεις διοργανώνουν την Τρίτη, 2 Ιούλη τα σωματεία Εργαζομένων ΠΟΛΥΚΛΙΝΙΚΗΣ, Προσωπικού Ιδιωτικών Κλινικών Αττικής, ο Σύνδεσμος Συνταξιούχων Δημοσίου Αθήνας και η Λαϊκή Επιτροπή 5ου- 6ουΔιαμερίσματος Αθήνας.
Στις 7 μ.μ. θα γίνει συγκέντρωση έξω από την Πολυκλινική και στις 8 μ.μ. θα γίνει συναυλία στην πλατεία Ομόνοιας με τη συμμετοχή των εξής καλλιτεχνών: Γεράσιμος Ανδρεάτος, Βαγγέλης Κορακάκης, KollektivA, Γιώργος Σαρρής, Σύλβια Καπερνάρου, Φίλιππος Παχνιστής, Μουσικό σχήμα των υγειονομικών κ.ά.
Σε ανακοίνωσή τους οι διοργανωτές σημειώνουν: «Συγκυβέρνηση και ΕΕ ετοιμάζονται να κλείσουν δημόσια νοσοκομεία (στην Αττική: Πολυκλινική, Νοσοκομείο Δυτικής Αττικής, Νοσοκομείο Πατησίων, Παμμακάριστος, Σπηλιοπούλειο) και να απολύσουν εκατοντάδες εργαζόμενους.
Οδηγούν σε κλείσιμο ή ξεπούλημα το ΕΡΡΙΚΟΣ ΝΤΥΝΑΝ όπου εδώ 10 μήνες οι 1.230 εργαζόμενοι είναι απλήρωτοι. Προωθούν τη συγχώνευση – κατάργηση δημόσιων δομών απεξάρτησης (ΚΕΘΕΑ – ΟΚΑΝΑ). Ηδη έχουν κλείσει τα νοσοκομεία του ΙΚΑ. Εχουν καταργήσει εκατοντάδες νοσοκομειακά κρεβάτια στον ΕΥΑΓΓΕΛΙΣΜΟ, στο ΜΕΤΑΞΑ, στο ΣΩΤΗΡΙΑ (κι αλλού) ακόμη και ολόκληρες κλινικές.
Φροντίζουν ώστε οι μεγάλες φαρμακευτικές εταιρείες και ιδιωτικοί όμιλοι υγείας να αυξάνουν τα κέρδη τους, την ίδια στιγμή που εκατοντάδες χιλιάδες ανασφάλιστοι δεν έχουν υγειονομική περίθαλψη και χρόνιοι ασθενείς δεν μπορούν να πληρώσουν για τα φάρμακά τους. Λένε ότι δεν υπάρχουν λεφτά για την Υγεία, την ίδια ώρα που το κράτος μοιράζει δισ. ευρώ σε τραπεζίτες και άλλους μεγαλοεπιχειρη
Νομίζω ότι η παρουσία μας σαν κάτοικοι μια όμορη περιοχής είναι απαραίτητη, καθώς και η επαφή μας με τους εργαζόμενους στην Πολυκλινική για να μπορέσουμε να ανοίξουμε το θέμα στην κοινωνία των Εξαρχείων (πχ θα μπορούσαμε να κάνουμε μια εκδήλωση με αυτό το θέμα το αμέσως επόμενο διάστημα…)
Αφιερωμένες στους απολυμένους της εταιρείας Κατσέλη, στον αγώνα των εργαζομένων και του σωματείου τους είναι αφιερωμένες σήμερα οι εκδηλώσεις στο Ραδιομέγαρο της ΕΡΤ.
Αφιερωμένες στους απολυμένους της εταιρείας Κατσέλη, στον αγώνα των εργαζομένων και του σωματείου τους είναι αφιερωμένες σήμερα οι εκδηλώσεις στο Ραδιομέγαρο της ΕΡΤ.
Το σημερινό πρόγραμμα (30/6):
21.00: Μουσικά σύνολα ΕΡΤ: ΖΟΡΜΠΑΣ και ΑΞΙΟΝ ΕΣΤΙ – Μαέστρος: Ανδρέας Πυλαρινός
-Ελένη Πέτα με τον συνθέτη Γιάννη Χριστοδουλόπουλο στο πιάνο. 30 ‘
– Saleh- Saleh
-Ο μουσικοσυνθέτης Χριστόφορος Κροκίδης με τη μπάντα του και: πλήκτρα Θανάσης Τσαουσέλης – μπάσο Θανάσης Μπουλης – τυμπανα Γρηγόρης Οικονομιδης
-Ανδρέας Συμβουλόπουλος solo jazz πιάνο
Σήμερα συνεδριάζει στο Ραδιομέγαρο το συντονιστικό των οργανώσεων για να προσδιορίσει τις άμεσες κοινές αγωνιστικές κινητοποιήσεις και την ανατροπή αυτής της πολιτικής
Δείτε ζωντανά το πρόγραμμα των εργαζομένων στην ΕΡΤ
Και με τη… βούλα: Τέλος η πενθήμερη εργασία!
Και με τη… βούλα: Τέλος η πενθήμερη εργασία!
http://troktiko.eu/2013/06/kai-me-ti-voula-telos-i-penthimeri-ergasia/
28 Ιουνίου 2013
Στον «αέρα» οι μισθοί στον ιδιωτικό τομέα με τη βούλα του υπουργείου Εργασίας.
Καταργείται η πενθήμερη εργασία με την υπογραφή ατομικών συμβάσεων σε όσους επαγγελματικούς χώρους δεν υπάρχει κλαδική σύμβαση και έχει λήξει η μετενέργεια.
Η αρχή, όπως αναφέρει καθημερινή εφημερίδα, γίνεται στα επισιτιστικά επαγγέλματα για 100.000 νεοπροσλαμβανόμενους με ατομικές συμβάσεις.
Σύμφωνα με οδηγίες (εγκύκλιο) της Διεύθυνσης Αμοιβής και Εργασίας του υπουργείου Εργασίας προς τους επισιτιστικούς καταστηματάρχες (η σύμβαση των οποίων έληξε στις 14-8-2012) οι νεοπροσλαμβανόμενοι «στην ατομική σύμβαση μπορεί να συμφωνηθεί να εργάζονται με εξαήμερη εργασία».
Δηλαδή, με απλά λόγια, «εφαρμόστε ατομικές συμβάσεις με εξαήμερο και αμοιβή τα 586 ευρώ, όση είναι η μεικτή αμοιβή βάσης για τους νεοπροσλαμβανόμενους».
Σύμφωνα με τη συγκεκριμένη εγκύκλιο, οι μισθοί περίπου 600.000 εργαζομένων που έμειναν φέτος χωρίς κλαδική σύμβαση, θα υποστούν μειώσεις έως 20% από την απώλεια σειράς επιδομάτων, ενώ με ατομικές ή επιχειρησιακές συμβάσεις οι μισθοί μπορεί να πέσουν ακόμα και στα 586 ευρώ, στα επίπεδα δηλαδή της εθνικής συλλογικής σύμβασης εργασίας.
Την ανάκληση των απολύσεων αλλά και την καταβολή δεδουλευμένων απαιτούν οι εργαζόμενοι στον «Αρβανιτίδη»
Τα σούπερ μάρκετ «Αρβανιτίδης» απεκλεισαν από νωρίς το πρωί εργαζόμενοι που ζητούν από την εργοδοσία των καταστημάτων την ανάκληση των απολύσεων αλλά και την καταβολή δεδουλευμένων.
Συγκεκριμένα οι εργαζόμενοι απέκλεισαν τα καταστήματα στην Βενιζέλου, στη Τούμπα επί της Μ. Ασίας, στην Καλαμαρία επί της Κομνηνών και στις Συκές επί της Επταπυργίου.
Πηγή: http://www.alterthess.gr
Νέο «σφάξιμο» στα Εφάπαξ
Μετά την πρόσφατη μείωση τους κατά 38,5% τα εφάπαξ των συνταξιοδοτούμενων υπαλλήλων του Δημοσίου και ΝΠΔΔ θα υποστούν νέο άγριο κούρεμα, με την εφαρμογή των νέων διατάξεων για τον τρόπο υπολογισμού τους. Οι μειώσεις θα είναι διαφορετικές ανά Ταμείο, καθώς τα εφάπαξ θα διαμορφώνονται βάσει πολλών παραμέτρων, όπως η «συσσωρευμένη αξία» των εισφορών που έχουν καταβάλει οι ασφαλισμένοι, η οικονομική κατάσταση του Ταμείου, ο αριθμός των ενεργών ασφαλισμένων του και ο «συντελεστής βιωσιμότητας» του.
Τα κριτήρια υπαγορεύονται από τον μνημονιακού νόμο 4046/2012, ο οποίος επιβάλει μηδενισμό των ελλειμμάτων και διακοπή κάθε κρατικής επιχορήγησης.
Τα ποσά που θα καταβάλλει κάθε Ταμείο θα καθοριστούν μέχρι τις 27 Ιουλίου, με τη λειτουργία της νέας τεχνικής βάσης υπολογισμού των εφάπαξ. Οι μειώσεις θα ισχύσουν από την επόμενη χρονιά.
Το μεγαλύτερο «ψαλίδισμα» θα γίνει στο Ταμείο Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων, όπου τα εφάπαξ προβλέπεται ότι θα μειωθούν έως και κατά 82%(!). Εκτιμάται ότι μετά τη διακοπή της κρατικής επιχορήγησης θα περιοριστούν σε 5.300 – 7.000 ευρώ, αντί των 40.000 ευρώ που καταβάλλονται κατά μέσο όρο τώρα και 60.000 που ήταν ο μέσος όρος πριν γίνει η μείωση κατά 38,5%.
ΠΟΕ-ΟΤΑ: Πανελλαδικό πανεργατικό συλλαλητήριο το Σάββατο
ΠΟΕ-ΟΤΑ: Πανελλαδικό πανεργατικό συλλαλητήριο το Σάββατο
http://www.alterthess.gr/content/poe-ota-panelladiko-panergatiko-syllalitirio-sabbato
Με πρωτοβουλία της ΠΟΕ-ΟΤΑ, διοργανώνεται αύριο Σάββατο 29 Ιουνίου πανελλαδικό-πανεργατικό συλλαλητήριο.
Η συγκέντρωση στην Αθήνα έχει προγραμματιστεί στις 11.30 το πρωί, στη Πλατεία Καραϊσκάκη.
Στο συλλαλητήριο θα συμμετάσχουν δεκάδες Ομοσπονδίες εργαζομένων του Δημοσίου και Ιδιωτικού Τομέα, ενώ και η Α.Δ.Ε.Δ.Υ. εξέφρασε τη στήριξη της στην πρωτοβουλία της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. καλώντας τους Δημοσίους Υπαλλήλους να λάβουν μέρος στο συλλαλητήριο και να εκφράσουν την αντίθεση τους «στην πολιτική του μνημονίου που εφαρμόζει πιστά η συγκυβέρνηση, βλέποντας τους αριθμούς και αδιαφορώντας για τους ανθρώπους».
Η πρωτοβουλία αυτή ανελήφθη από την Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. στην προσπάθεια του κοινού συντονισμού και της διοργάνωσης μαζικών και ενωτικών αγωνιστικών κινητοποιήσεων «κόντρα στην εξαθλίωση των εργαζομένων και της Ελληνικής κοινωνίας που θέλει η τρόικα και εκτελεί η δικομματική τώρα συγκυβέρνηση Ν.Δ.-ΠΑ.ΣΟ.Κ.».
Όπως επισημαίνει στην σχετική ανακοίνωσή της η Π.Ο.Ε- Ο.Τ.Α, «στο στόχαστρο τους βρίσκονται οι εργαζόμενοι του Δημοσίου με πρώτους στη σειρά των απολύσεων τους υπαλλήλους των Ο.Τ.Α. Αφού πρώτα κατάφεραν να «κλείσουν» την Ε.Ρ.Τ. και να πετάξουν στο δρόμο με την πραξικοπηματική Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου 2.656 εργαζόμενους, είναι βέβαιο πώς θα επιχειρήσουν να επιβάλουν παρόμοιες αποφάσεις και σε άλλους κλάδους. Αποφάσεις αντισυνταγματικές και πέρα για πέρα απάνθρωπες».
«Η πολιτική τους είναι αδιέξοδη και καταστροφική. Η κοινωνία έχει «στεγνώσει», οι πολίτες «αυτοκτονούν» ή πεθαίνουν λόγω έλλειψης φαρμάκων, η ανεργία έχει χτυπήσει «κόκκινο», οι μισθοί και οι συντάξεις έχουν καταντήσει φιλοδώρημα. Δεν έχουν αφήσει τίποτε όρθιο. Κι όμως συνεχίζουν… Είναι η ώρα να τους δώσουμε τη δική μας ηχηρή απάντηση. Αντί για το δικό μας «ξαφνικό» θάνατο να ετοιμάσουμε τον δικό τους… ΓΙΑΤΙ ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ ΜΠΟΡΟΥΜΕ!», καταλήγει η Π.Ο.Ε- Ο.Τ.Α.
Ανακοίνωση Κίνησης ΤΤ (27-06-2013) – Εμείς Μένουμε!
Το “πολυθρύλητο” πρόγραμμα της εθελούσιας εξόδου ανακοινώθηκε και φαίνεται ότι τα προβλήματα των εργαζομένων του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου λύθηκαν. Ενώ λοιπόν, σύσσωμο το Τ.Τ. (υπηρεσιακά & ψυχολογικά) ασχολείται με την εθελούσια, τίποτα απ’ τα πραγματικά ζητήματα που απασχολούν την πλειοψηφία των συναδέλφων δεν φαίνεται να βαίνει προς επίλυση. Ο Γενικός Κανονισμός Προσωπικού, οι ρυθμίσεις των δανείων, η απόδοση του Στεγαστικού Ταμιευτηρίου, το μέλλον του Τ.Τ. και των εργαζόμενων, το μέλλον του παρεχόμενου προσωπικού παραπέμπονται στις καλένδες. Για να μην υπάρχουν αυταπάτες, είναι ξεκάθαρο ότι ανάμεσα στις άλλες αντιλαϊκές και αντεργατικές μνημονιακές υποχρεώσεις, για την εκταμίευση της επόμενης “εθνοσωτήριας” δόσης, προβλέπεται ρητά η πώληση του Τ.Τ. μέχρι τις 15/07/2013.
Δυστυχώς, όχι μόνο δεν αποτελεί καμία έκπληξη ο χρόνος που επιλέχθηκε για την ανακοίνωση του προγράμματος, αλλά είναι βέβαιο ότι αποτελεί μια κίνηση αποπροσανατολισμού εκ μέρους της διοίκησης, έτσι ώστε να πάψουν να μας απασχολούν τα σημαντικά θέματα. Δυστυχώς επίσης, οι πλειοψηφίες του Συλλόγου επιλέγουν μια παθητική στάση απέναντι στα (μη) τεκταινόμενα, επαναπαυόμενες στην υπογραφή της Επιχειρησιακής Σύμβασης, οδηγώντας σε αποδυνάμωση το διεκδικητικό πλαίσιο των εργαζομένων.
Συγκεκριμένα:
Γενικός Κανονισμός Προσωπικού : Ήταν κυβερνητική και διοικητική δέσμευση, κατά τη διάρκεια των διαπραγματεύσεων, ότι στο Ν.Τ.Τ. θα δημιουργούταν αξιοκρατικός Γ.Κ.Π. από κοινού με τους εργαζόμενους. Όπως όλοι ξέρουμε, όχι μόνο Γ.Κ.Π. δεν υπάρχει στο Τ.Τ., αλλά στην τράπεζα επικρατεί μια γενικευμένη σύγχυση σχετικά με το ποιος κάνει τι και ποιες υπηρεσιακές ευθύνες του αναλογούν. Σήμερα στο ΤΤ, το ποιος αναλαμβάνει θέση ευθύνης αποφασίζεται ελέω διοίκησης, με αδιαφανή και ρουσφετολογικά κριτήρια.
Από το σπάσιμο και μετά υπήρχαν οι περιπτώσεις που συνάδελφοι “βαφτίζονταν”, για την κάλυψη υπηρεσιακών αναγκών, κατόπιν προφορικών εντολών, χωρίς βέβαια τις ανάλογες μισθολογικές απολαβές. Προσφάτως όμως ανακύπτουν και οι περιπτώσεις όπου επιλέγονται οι “ημέτεροι” ή οι πιο πρόθυμοι, ελέω «Θεού» χωρίς κανείς να ξέρει από πού και γιατί. Ο νόμος της ζούγκλας!
– Ρυθμίσεις δανείων: Το απόλυτο χάος! Γενικές και αόριστες διαβεβαιώσεις στις λίγες συναντήσεις που έχουν πραγματοποιηθεί με τη διοίκηση και αυτές κενού περιεχομένου. Εμείς υπενθυμίζουμε ότι οι εργαζόμενοι του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου υποστήκαμε βίαιες μεσοσταθμικές μειώσεις της τάξης του 30%. Θέση της ΚΙΝΗΣΗΣ είναι ότι οι ρυθμίσεις πρέπει να γίνουν εδώ και τώρα (!) και να είναι ανάλογες (και σε τόκους και σε κεφάλαιο) των περικοπών που μας επιβλήθηκαν, έτσι ώστε να μπορούμε να ανταποκριθούμε στο νέο κόστος ζωής στο οποίο μας εξανάγκασε η τότε τρικομματική, νυν δικομματική κυβέρνηση ΝΔ-ΠΑΣΟΚ.
– Στεγαστικό Ταμιευτήριο: Προκαλεί πραγματική εντύπωση το πώς οι τροϊκανές Κυβερνήσεις και διοικήσεις ερμηνεύουν κατά το δοκούν τους νόμους που οι ίδιοι δημιουργούν και επιβάλλουν. Το ΦΕΚ αρ. φύλλου 74/18-01-2013, που αφορά τα μεταβιβασθέντα στοιχεία από το Τ.Τ. στο Ν.Τ.Τ, αναφέρει ρητά την υποχρέωση της διοίκησης για συνέχιση του προγράμματος ως είχε, βάσει του προϋπάρχοντος κανονισμού του. Για ποιον λοιπόν λόγο διεκόπη το πρόγραμμα και με ποιο δικαίωμα διαχέονται τα περί απόδοσης ποσού μικρότερου από αυτό που έχει προβλέψει το Στεγαστικό Ταμιευτήριο; Συνιστούμε στη διοίκηση και τους νομικούς της να το μελετήσουν προσεκτικότερα. Απαιτούμε από τον Σύλλογο Εργαζομένων του Νεου Τ.Τ. να μην ανεχθεί τίποτε λιγότερο από αυτά που νόμιμα δικαιούνται οι εργαζόμενοι!
–
– 15/07/2013: Σύμφωνα με το τελευταίο Μνημόνιο αυτή είναι η καταληκτική ημερομηνία για την μεταβίβαση του Τ.Τ. σε ιδιώτη. Αν και εφόσον τηρηθούν-επαληθευτούν οι ημερομηνίες λοιπόν, βρισκόμαστε 20 ημέρες πριν την μεταβίβαση-πώληση-συγχώνευση. Όπως όλοι διαβάζουμε καθημερινά, επιχειρείται μέσω ΤΧΣ το χάρισμα του Τ.Τ. σε “συστημική” τράπεζα, την οποία αφού ανακεφαλαιοποίησε ο ελληνικός λαός δύο και τρεις φορές, την παράτησαν οι μεγαλομέτοχοι της στα κρύα του λουτρού. Αυτή τη “συστημική” τράπεζα λοιπόν, προσπαθούν να διασώσουν με νύχια και με δόντια τα άκρως επιτυχημένα Golden Boys της τραπεζικής αγοράς και οι εγκάθετοι κονδυλοφόροι του τραπεζικού ρεπορτάζ, απαιτώντας την ενίσχυσή της με τα κεφάλαια του Τ.Τ.
Αφού καταλήστευσαν την περιουσία του Έλληνα με τη βοήθεια του κ. Βενιζέλου (PSI), τώρα αναδεικνύουν σε “εθνική υπόθεση” την επιτυχία του εγχειρήματος της εκ νέου υφαρπαγής των χρημάτων της κοινωνίας και το χάρισμά τους σε ιδιώτες τραπεζίτες.
Ως ΚΙΝΗΣΗ καλούμε τους συναδέλφους να μην επαναπαύονται και να είναι έτοιμοι για νέες θύελλες. Η κυβέρνηση, η τρόικα, και οι τραπεζίτες διαδίδουν σε όλους τους τόνους ότι απαιτούν νέες θυσίες από την κοινωνία και από τους τραπεζοϋπαλλήλους ειδικότερα.
Έχουμε επανειλημμένως τοποθετηθεί από την ημέρα που έσπασε το Τ.Τ.:
Τα χρήματα με τα οποία ανακεφαλαιοποιήθηκε το Τ.Τ. (αλλά και οι “συστημικές” τράπεζες) αποτελούν δάνεια τα οποία η κοινωνία πληρώνει με αίμα! Επομένως, αποτελεί δημόσια και λαϊκή απαίτηση η επαναφορά του Τ.Τ. στα χέρια της κοινωνίας και όχι στα χέρια χρεοκοπημένων και αποτυχημένων τραπεζιτών!
Παρεχόμενο προσωπικό: Η σύμβαση μεταξύ ΝΤΤ και της εταιρίας ενοικίασης προσωπικού λήγει στις 31/07/2013. Ως παράταξη δώσαμε και θα συνεχίσουμε να δίνουμε τη μάχη για το ιερό και συνταγματικό δικαίωμα όλων στην εργασία. Καλούμε τους συναδέλφους να μην επαναπαύονται σε υποσχέσεις και ευχολόγια που θίγουν την αξιοπρέπεια τους. Τους καλούμε να πάρουν την τύχη τους στα χέρια τους.
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,
Οι παραδομένες κυβερνήσεις συνεργασιών και παλαιοκομματισμού είναι σίγουρο, ότι δημόσιο συμφέρον θεωρούν μόνο την πολιτική τους διάσωση, όπως γελοιωδώς αποκαλύφθηκε από τον τελευταίο ανασχηματισμό. Την ώρα που σε κάθε έκφανση της ζωής μας, βιώνουμε το “success story” με ιδιαίτερη επιτυχία…, την ίδια ώρα απομονωνόμαστε στη μιζέρια της προσωπικής και συντεχνιακής περιχαράκωσης.
Έχει έρθει η ώρα να κατανοήσουμε ότι η αγανάκτηση δεν φτάνει. Έχει έρθει η ώρα να απαλλαγούμε από τα σύνδρομα της Στοκχόλμης που μας διακατέχουν και να απαιτήσουμε πίσω την αξιοπρέπειά μας.
Όσο οι συνδικαλιστικές ηγεσίες (σε Συλλόγους, ομοσπονδίες, ΓΣΕΕ/ΑΔΕΔΥ) των ΠΑΣΚΕ-ΔΑΚΕ, επιμένουν να απομονώνουν τους εργαζόμενους σε μεμονωμένες διεκδικήσεις, τόσο πιο φανερό γίνεται ότι εξυπηρετούν ενσυνείδητα τις κομματικές τους αναφορές, τις προσωπικές τους επιδιώξεις, πλήρως συμπαραταγμένοι με τις δυνάμεις που επιθυμούν εργασιακά συντρίμμια στο βωμό του κέρδους.
Όταν η Δημοκρατία καταλύεται, όταν οι ακροδεξιές λογικές προελαύνουν, όταν ο κοινωνικός αυτοματισμός είναι το μεγαλύτερο όπλο της άλλης πλευράς, όταν το διεφθαρμένο πολιτικό σύστημα των 30 τελευταίων ετών ανασυντάσσεται και ετοιμάζει την τελική του επίθεση, τότε είναι η ώρα να δημιουργηθεί ένα ανυποχώρητο κίνημα από σωματεία, εργαζόμενους, άνεργους και συλλογικότητες, που θα απαιτεί την ανατροπή των πολιτικών της φτώχειας και της υποβάθμισης. Ένα διαρκές κίνημα που θα απαιτεί πραγματική δημοκρατία και δικαιοσύνη εδώ και τώρα! Και είναι καιρός, αυτές οι συνδικαλιστικές ηγεσίες να καταλάβουν ότι αυτά τα κινήματα θα οργανωθούν με ή χωρίς αυτούς!
Καταγγελία εργαζομένων για την εταιρεία ALINDA-VELCO
Καταγγελία εργαζομένων
Η εταιρία ALINDA-VELCO είναι ένας ελληνικός πολυεθνικός όμιλος, ο οποίος δραστηριοποιείται σε τομείς παραγωγής και εμπορίας πρώτων υλών για τη βιομηχανία τροφίμων και απορρυπαντικών στην Ελλάδα και το εξωτερικό. Έχει εγκαταστάσεις σε Οινόφυτα Βοιωτίας, Ασπρόπυργο, Σπάτα, Ρουμανία. Απασχολεί περίπου 20 εργαζόμενους στην παραγωγή, κατά πλειοψηφία μετανάστες.
Η δουλειά είναι βαριά και ανθυγιεινή: γυναίκες εργαζόμενες είναι αναγκασμένες να σηκώνουν πολύ μεγάλα βάρη (4 λίτρα το μπουκάλι, 16-18 κιλά το κιβώτιο, ενώ οι παλέτες που τυλίγονται έχουν βάρος 640 κιλά).
Στους πακιστανούς εργαζόμενους, οι οποίοι κάνουν την πιο σκληρή εργασία, η αμοιβή είναι 19,5-22 ευρώ, ανάλογα με τα χρόνια εργασίας, ενώ σε όλους τους εργαζόμενους η εταιρεία χρωστάει δώρα, επιδόματα, υπερωρίες, συν τα Σάββατα όπου ναι μεν οι εργαζόμενοι δουλεύουν αλλά δεν φαίνονται πουθενά ως εργάσιμη μέρα.
Σε ρουμανικής καταγωγής εργαζόμενες, που απασχολούνται από το 2008 στην εταιρία και τώρα βρίσκονται σε δικαστική αντιδικία με αυτήν, χρωστάει μισθούς – υπερωρίες, τα εργάσιμα Σάββατα, επιδόματα γάμου, τέκνων, τριετίας, ενώ δεν τους έδινε αποδείξεις πληρωμής. Επίσης, δεν έχει επιδώσει η εταιρία στους εργαζόμενους τη σύμβαση εργασίας που έχουν υπογράψει. Επιδόματα χρωστάει και σε έλληνες εργαζόμενους.
Η εταιρία κατηγοριοποιεί τους εργαζόμενους τόσο μισθολογικά όσο και από άποψη συμπεριφοράς. Δύο οι κατηγορίες εργαζομένων: των μεταναστών και των ελλήνων. Τα μεροκάματα για τους πρώτους κυμαίνονται στα 22 ευρώ και για τους δεύτερους στα 27-28 ευρώ.
Από το Νοέμβρη του 2012 έχει γίνει καταγγελία για την εταιρεία από εργαζόμενους. Στις 23 Μάη του 2013 ήταν η πρώτη δίκη, η οποία αναβλήθηκε καθώς η δικηγόρος της εταιρίας επικαλέσθηκε ασθένεια. Η δεύτερη δίκη γίνεται στις 27 Ιούνη.
Εν τω μεταξύ, στις 20 Ιούνη η μία από τις δύο εργαζόμενες που έχουν καταγγείλει την εταιρία απολύθηκε. Στο τέλος της εργάσιμης μέρας καλέστηκε να υπογράψει την απόλυσή της και ότι δεν διεκδικεί αποζημίωση από την εταιρία, ενώ στο έντυπο της απόλυσης αναγραφόταν ότι η εταιρία έχει καταγγείλει την εργαζόμενη στην Επιθεώρηση Εργασίας για τη συμπεριφορά της, χωρίς να έχει ποτέ γνωστοποιηθεί σε αυτήν η σχετική καταγγελία.
Να σημειωθεί ότι η πλειοψηφία των εργαζομένων, κυρίως των γυναικών, αντιμετωπίζουν προβλήματα υγείας, έχουν αναπνευστικά προβλήματα και χρήζουν φυσιοθεραπείας.
Πηγή:Εργατική Εφημερίδα Δράση
Συνεχίζεται ο αγώνας των εργαζομένων στην ΕΡΤ για μία ζωντανή σε πλήρη λειτουργία ΕΡΤ.
Συνεχίζεται ο αγώνας των εργαζομένων στην ΕΡΤ για μία ζωντανή σε πλήρη λειτουργία ΕΡΤ.
«Συνεχίζουμε αταλάντευτα! Εδώ και τώρα να ανοίξει η ΕΡΤ ως να μην έκλεισε μια μέρα! Καμιά απόλυση. Δεν υπογραφούμε «συμβάσεις» που «νομιμοποιούν» τις αντισυνταγματικές παράνομες απολύσεις! ως να μην έκλεισε μια μέρα! Καμιά απόλυση. Δεν υπογραφούμε «συμβάσεις» που «νομιμοποιούν» τις αντισυνταγματικές παράνομες απολύσεις!», σηλώνει σε ανακοίνωσή της η ΠΟΣΠΕΡΤ.
Σήμερα, Παρασκευή 28 Ιουνίου, έχει προγραμματιστεί για τις 18:30 ανοιχτή συνέλευση των εργαζομένων των σωματείων του συντονιστικού «ΕΝΑΝΤΙΑ στην κατάργηση-συρρίκνωση Δημοσίων κοινωφελών φορέων, στις απολύσεις-εφεδρεία-διαθεσιμότητα και το μισθολόγιο-φτωχολόγιο » των Ομοσπονδιών ΠΟΣΠΕΡΤ- Π.Ο.Θ.Α.-Π.Ο.Μ.Ε.Ε.Α.-Ο.Σ.Ε.Τ.Ε.Ε. και των σωματείων ΟΣΚ-ΙΓΜΕ-ΕΛΓΟ ΔΗΜΗΤΡΑ-Ε.Ι.Ν.-ΗΔΙΚΑ-ΑΤΤΙΚΟ ΜΕΤΡΟ ΚΤΗΜΑΤΟΛΟΓΙΟ-ΟΚΑΑ-ΕΛΟΤ-ΕΓΝΑΤΙΑ-ΜΟΔ-ΔΕΠΑΝΟΜ-ΘΕΜΙΣ-ΚΕΠΕ-ΕΕΤΑΑ στον προαύλιο χώρο τυ Ραδιομεγάρου της ΕΡΤ στην Αγία Παρασκευή.
Παράλληλα, πλήθος καλλιτεχνών θα δώσει για άλλη μία ημέρα το παρών στο προαύλιο χώρο της ΕΡΤ:
19:30: Παράλληλη δράση: HAIRSPACE, χοροθεατρική παράσταση στον προαύλιο χώρο του Ραδιομεγάρου, με εγκατάσταση θεατρικού παιχνιδιού, χορογράφος Βίλμα Ανδριώτη
20:00: Ρεμπέτικη Κομπανία του Συνδικάτου Εργαζομένων ΙΓΜΕ – Καίτη Ζαραβέλα τραγούδι
ΜΟΥΣΙΚΑ ΣΥΝΟΛΑ ΕΡΤ: «ΤΑΞΙΔΙ ΣΤΟΝ ΗΧΟ ΤΗΣ ΣΙΩΠΗΣ» Ορχήστρα Σύγχρονη Μουσικής ΣΟΛΙΣΤ Χρ. Ζερπίνος ακορντεόν.
-Ο Γιάννης Αναγνωστάτος, Lolek,, παρουσιάζει τις αγγλόφωνες μελωδίες του.
-Active Member σε μια μοναδική συναυλία.
-IQ69 Punk Rock
-Ανάπλους Alternative-Indie Rock με ελληνικό στίχο ( Παπασωτηρίου Σωκράτης φωνητικά – Λαδιας Γιάννης κιθάρα – Ραχούτης Θανάσης μπάσο-δεύτερα φωνητικά – Κορκολής Τάκης πλήκτρα – Λέριος Πάρις τύμπανα).
Αυτόνομη Συνδικαλιστική Συσπείρωση Εργαζομένων στην ΑΤΕ: Για τους συναδέλφους στο Help Desk – Οφείλουμε ένα ευχαριστώ και μια συγνώμη
Λάβαμε το παρακάτω σχόλιο για την χθεσινή απαντητική επιστολή μας στον Πρόεδρο της Τράπεζας:
«…Το μόνο που θα σχολιάσω είναι το θέμα του helpdesk που έθιξε ο/η συνάδελφος γιατί είμαι στην ομάδα της στήριξης! Δεν είχαμε πάει αγαπητέ συνάδελφε παραλία! ΔΥΣΤΥΧΩΣ για εμάς! Ήμασταν (και είμαστε) εκεί, από το πρωί στα τηλέφωνα, κάναμε εξυπηρέτηση και φύγαμε όπως και κάποιοι συνάδελφοι από καταστήματα στις 11 το βράδυ! Μπορώ να σου μιλήσω και με στατιστικά… Λάβαμε γύρω στις 4000 κλήσεις και μπορέσαμε να απαντήσουμε γύρω στις 500-600, όχι γιατί καθόμασταν όπως θα υποθέτεις αλλά γιατί με μέσο όρο κλήσης στα 40 λεπτά τόσες μπορέσαμε να κάνουμε. Μάλιστα με πρωτοβουλία δικιά μας, όταν ήταν για εμάς ας πούμε πιο εύκολο καλέσαμε ένα-ένα τα καταστήματα για να ρωτήσουμε αν έχουν κάποιο πρόβλημα!… Λίγο προσοχή σ’ αυτά που λέμε και γράφουμε. Κάποιοι προσπαθούν να σας βοηθήσουν γι αυτό βοηθήστε κ εσείς λίγο την κατάσταση κάνοντας λίγο υπομονή και όλα θα λυθούν!»
Συνάδελφοι, η επιστολή είχε σκοπό να αναδείξει τα οξύτατα προβλήματα της μετάπτωσης, που η διοίκηση της τράπεζας θέλει να κρύψει κάτω από το χαλί. Προφανώς και δεν τίθεται θέμα με τους συναδέλφους από το Ηelp Desk. Ξέρουμε καλά ότι αυτή η δουλειά είναι επίπονη κι ότι όλοι οι συνάδελφοι ξεπέρασαν τις αντοχές τους. Στόχος μας ήταν να στηλιτεύσουμε την οργάνωση της τράπεζας και το βεβιασμένο του εγχειρήματος.
Οι συνάδελφοι στα καταστήματα έζησαν την αδυναμία της επικοινωνίας, τη δυστοκία να βρουν απάντηση στα προβλήματα που αντιμετώπιζαν και τον εκνευρισμό στην αναζήτηση μιας λύσης. Η δυσλειτουργία του HelpDesk, έφερε στο προσκήνιο μία ακόμη πλευρά της πλήρους προχειρότητας και της ανικανότητας να προβλέψουν οι υπεύθυνοι της Πειραιώς και να προνοήσουν να το ενισχύσουν με πολλαπλάσιους υπαλλήλους, έτσι ώστε να διασφαλιστεί η στήριξη του μαζικού εγχειρήματος.
Κάποιοι ήταν απόντες από το εγχείρημα, κι αυτούς προσπαθήσαμε να στηλιτεύσουμε. Στις παραλίες προφανώς και δεν ήταν οι συνάδελφοι του HelpDesk που έζησαν παρόμοια, ή μάλλον χειρότερη τρέλα, απ’ ότι όσοι εργάζονται στα καταστήματα και μια απογοήτευση, γιατί ήταν ανθρωπίνως αδύνατον να προλάβουν όλες τις κλήσεις.
Οφείλουμε ένα ευχαριστώ στους συναδέλφους της στήριξης για την υπέρμετρη προσπάθεια, που δυστυχώς δεν μπόρεσαν να την εισπράξουν σε ανάλογο μέγεθος όσοι εργάζονται στα καταστήματα. Ζητούμε όμως κι από αυτούς να κατανοήσουν την υπερένταση και εξάντληση των συναδέλφων στα καταστήματα.
Και σίγουρα, όλοι μαζί, πρέπει να καταδικάσουμε την επιβολή των νέων (;) συστημάτων, την καθημερινή μας εξόντωση και την ανεπάρκεια των υπευθύνων της ενοποίησης (ή μήπως τις μεθοδευμένες τους ενέργειες για να μας σπρώξουν στην έξοδο;)…
Greek Unions 