Archive for Ιουνίου 2015
Εργαζόμενοι και εργαζόμενες της πρώην ΕΘΝΟDATA-ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΚΑΙ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ
ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΚΑΙ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ
26/06/15
Συναδέλφισσες/συνάδελφοι,
Είναι τόσο συχνές οι θεσμικές προσκλήσεις για ενημέρωση και διαβούλευση που έχουμε κάνει σαν ΔΣ στην διοίκηση της ΕΤΕ τον τελευταίο καιρό και τόσο ηχηρή η ανυπαρξία απάντησης που όσο καλή θέληση και να έχει κανείς το παίρνει το μήνυμα.
Η τελευταία πρόσκληση έγινε στις 10/6/15 με Εξώδικη Γνωστοποίηση – Πρόσκληση – Δήλωση όπου εγκαλούσαμε την διοίκηση της ΕΤΕ να αποφεύγει να εφαρμόσει τον νόμο σημειώνοντας : «σας καλούμε για μία ακόμα φορά να μας ενημερώσετε έγκαιρα και με σαφήνεια για κάθε μέτρο που προτίθεστε να λάβετε αναφορικά με την υπηρεσιακή εξέλιξη και τους όρους αμοιβής και εργασίας του προερχόμενου από την πρώην ΕΘΝΟDATA προσωπικού, σε εκπλήρωση της απορρέουσας από το άρθρο 6 του π.δ 178/2002 και το άρθρο 4 του π.δ. 240/2006 υποχρέωσής σας για ενημέρωση και διαβούλευση.» . Δεν υπήρξε ούτε τηλεφωνική επικοινωνία για να ζητηθεί έστω πίστωση χρόνου για ενημέρωση, μιας και αυτός είναι ο λόγος που επικαλέστηκαν χτες από την Διοίκηση . Η απαξίωση σαν τακτική είναι κακός σύμβουλος.
Πιστεύουμε ότι είναι δίκαιο να διεκδικούμε άμεση ένταξη του προερχόμενου από την ΕΘΝΟDATA προσωπικού στο μόνιμο προσωπικό της ΕΤΕ με διαφάνεια και αξιοκρατία. Αποφασίσαμε σαν ΔΣ μια σειρά από ενέργειες ώστε η ΕΤΕ να εφαρμόσει και για τους εργαζόμενους και τις εργαζόμενες της πρώην ΕΘΝΟDATA τις προβλέψεις αμοιβής και εργασίας της ισχύουσας κλαδικής ΣΣΕ ΟΤΟΕ – Τραπεζών, αλλά και τις προβλέψεις των επιχειρησιακών ΣΣΕ που διέπουν τους όρους εργασίας του υπόλοιπου προσωπικού της .
Περιοδείες ενημέρωσης σε κάθε υποδιεύθυνση / διεύθυνση
Ανακοινώσεις που θα καλούμε την διοίκηση να σεβαστεί τους νόμους και τους κανονισμούς
Ενημέρωση παρατάξεων και συλλόγων ΕΤΕ , ΟΤΟΕ, κομμάτων , ΜΜΕ
Γενική Συνέλευση Πέμπτη 2/7/15 με 3ωρη στάση εργασίας
Καταγγελία στην Επιθεώρηση Εργασίας και διενέργεια εργατικής διαφοράς
Κατάληψη – συμβολική – γενικών διευθύνσεων πληροφορικής , οργάνωσης στο Κέντρο Μηχανογράφησης Γέρακα
24ωρη απεργία με περιφρούρηση (δεν θα υπάρξει απεργοσπασία) και απόλυτη συμμετοχή (δεν υπάρχει προσωπικό ασφαλείας )
Μετά την 24ωρη, νέα Γενική Συνέλευση για εκτίμηση περαιτέρω κινήσεων .
Το ΔΣ
Aπολυμένοι από τα METROPOLIS….Κάλεσμα σε διαδήλωση έξω από τα MAD VIDEO AWARDS στο Tae Kwon Do – Δευτέρα 29 Ιουνίου στις 7:00 μ.μ.
Επειδή επί περίπου 3,5 συνεχόμενα χρόνια διεκδικούμε τους μισθούς και τις αποζημιώσεις που, παράνομα, δεν μας κατέβαλε ο επιχειρηματίας Ανδρέας Κουρής.
Επειδή με τα οφειλόμενα προς εμάς τους απλήρωτους απολυμένους από τα καταστήματα Metropolis ο Ανδρέας Κουρής εμμέσως χρηματοδοτεί τα αλλεπάλληλα σόου που διοργανώνει το ένα μετά το άλλο προκειμένου να γεμίζει τις τσέπες του.
Επειδή επιχειρηματίες όπως ο Ανδρέας Κουρής θεωρούν ότι η πολύχρονη, πολυέξοδη και γραφειοκρατική διαδικασία της διεκδίκησης των μισθών και των αποζημιώσεων θα κάμψει και στο τέλος θα εξοντώσει οικονομικά, ηθικά και ψυχικά τους εργαζόμενους που απολύουν.
Επειδή οι μπαταχτζήδες επιχειρηματίες, όπως ο Ανδρέας Κουρής, θεωρούν ότι μπορούν ανενόχλητοι να φεσώνουν το Δημόσιο και τους πιστωτές, πόσο μάλλον να χρωστούν στους εργαζόμενους μισθούς και αποζημιώσεις , καρπώνοντας αυτά τα χρέη προς όφελός τους και προκειμένου να ζουν πλουσιοπάροχα.
Επειδή τα φεσώματα προς όλες τις κατευθύνσεις από επιχειρηματίες, μεταξύ των οποίων και ο Ανδρέας Κουρής, αποτελούν συνειδητή επιχειρηματική πρακτική πλουτισμού.
Επειδή ο Ανδρέα Κουρής, παρ’ όλα τα χρέη του προς το Δημόσιο, εξακολουθεί να παίρνει δουλειές από αυτό σα να μη συμβαίνει τίποτα.
Επειδή για να τα κάνει κάποιος αυτά πρέπει να έχει γερές «πλάτες» σε πολιτικό και οικονομικό επίπεδο που μπορούν να τον ξελασπώνουν, αλλά και να τον τροφοδοτούν με δραστηριότητες που του ανοίγουν τη χρηματοδοτική «κάνουλα».
Επειδή η Δικαιοσύνη έχει δυο μέτρα και δυο σταθμά και αν ο οποιοσδήποτε πολίτης έπραττε όπως πράττουν επιχειρηματίες σαν τον Ανδρέα Κουρή θα είχε εντελώς διαφορετική και πολύ «βαρύτερη» αντιμετώπιση.
Επειδή με τη στήριξη σωματείων, εργατικών συλλογικοτήτων και συνελεύσεων γειτονιάς εξακολουθούμε να κρατάμε ψηλά τη σημαία του αγώνα μας και παρ’ όλη την ευνοϊκή για τους εργοδότες αργή απονομή της δικαιοσύνης, οι ποινές που πέφτουν τελευταία στον Ανδρέα Κουρή, έπειτα από τις προσφυγές μας, αρχίζουν να τον βαραίνουν με κίνδυνο να γείρουν επικίνδυνα την επιχειρηματική γαλέρα του .
Και επειδή ο αγώνας μας είναι κομμάτι των ανυποχώρητων εργατικών αγώνων που βρίσκονται σε εξέλιξη επιμένοντας μέχρι την τελική τους δικαίωση.
Καλούμε για τέταρτη συνεχόμενη χρονιά σε διαδήλωση διαμαρτυρίας έξω από τα MAD VIDEO AWARDS στο Tae Kwon Do στο Φάληρο τη Δευτέρα 29 Ιουνίου στις 7:00 μ.μ.
Ο ΑΓΩΝΑΣ ΤΩΝ ΑΠΟΛΥΜΕΝΩΝ
ΑΠΟ ΤΑ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΑ METROPOLIS
ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΝΙΚΗΣΕΙ
Συνέλευση Απολυμένων από τα καταστήματα Metropolis
Νέα 24ωρη απεργία στην Vodafone την Πέμπτη 25 Ιουνίου
Νέα 24ωρη απεργία στην Vodafone την Πέμπτη 25 Ιουνίου
ΣΤΑΜΑΤΗΜΑ ΤΩΝ ΑΠΟΛΥΣΕΩΝ
ΕΠΑΝΑΠΡΟΣΛΗΨΗ ΤΩΝ ΣΥΝΑΔΕΛΦΩΝ ΜΑΣ Β.ΚΩΣΤΟΠΟΥΛΟΥ ΚΑΙ Χ.ΣΙΔΕΡΗ
Η 24ωρη απεργία μας στις 5 Ιούνη ήταν η πιο μαζική και πετυχημένη που έχει γίνει στην εταιρεία μέχρι σήμερα.
Χρειάζεται ξανά η ίδια μαζική συμμετοχή μας στην νέα 24ωρη απεργία την Πέμπτη 25 Ιούνη ώστε να μπουν ακόμα καλύτεροι όροι στις διεκδικήσεις μας.
Συνάδελφοι
Ο τρόπος με τον οποίο η Διοίκηση της Vodafone αντιλαμβάνεται τις έννοιες εργασιακές συνθήκες και εργασιακά δικαιώματα αποδεικνύεται από την συνεχή άρνησή της στην υπογραφή της Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, την εντατικοποίηση της εργασίας, το μαζικό outsourcing, τις εκδικητικές απολύσεις όσων διεκδικούν, την εργολαβοποίηση αρκετών τμημάτων της, τις απολύσεις οι οποίες εκτιμούμε πως θα αυξηθούν ειδικά ενόψει της ουσιαστικής συγχώνευσης με τις Hol και 360 Connect, μετά την εξαγορά τους από την Vodafone.
Στο παζλ των αντεργατικών πρακτικών της έρχονται να προστεθούν οι πρόσφατες συνδικαλιστικές διώξεις των συναδέλφων Β.Κωστοπούλου & Χ.Σιδέρη, ενοικιαζόμενοι εργαζόμενοι που δούλευαν στο τηλεφωνικά κέντρα της Επίσης, είναι ενδεικτική η αντίληψη της Διοίκησης για τους επινοικιαζόμενους συναδέλφους μας όταν στέλεχος της εταιρείας διατύπωσε με κυνισμό ότι « ηVodafone δεν αισχροκερδεί με τα 250-300 ευρώ που δίνει το μήνα σε αυτούς τους συναδέλφους, πως οι συνάδελφοι δεν εργάζονται για την Vodafone αλλά για τον εαυτό τους ώστε να ζήσουν (με 250-300 ευρώ το μήνα???» καταλήγοντας ότι « ηVodafone δεν απολύει απλά σταματάει τη συνεργασία» αγνοώντας μάλλον ότι οι εργαζόμενοι της Vodafone από τους 2800 έχουν περιοριστεί μετά από 6 χρόνια σε 1400 και έχουν αντικατασταθεί από τους επινοικιαζόμενους με τις απαράδεκτες αυτές εργασιακές σχέσεις.
Η απόλυση των συναδέλφων Βίκυς Κωστοπούλου και Χάρη Σιδέρη (μέλος της επιτροπής του Σωματείου), δεν ήταν τυχαία. Είναι επινοικιαζόμενοι συνάδελφοι οι οποίοι οργανώθηκαν στο Σωματείο απαιτώντας αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας για όλους. Η κίνηση της Διοίκησης να «τερματίσει τη συνεργασία» μαζί τους (να τους απολύσει δηλ.) δείχνει πως αυτό που την ενοχλεί πραγματικά είναι η συσπείρωση, η οργάνωση και η ενδυνάμωση του σωματείου μας.
Η ενέργεια αυτή της διοίκησης προκάλεσε την οργή ακόμη και εκείνων των συναδέλφων όπου μέχρι πρότινος πίστευαν ότι «απολύονται μόνο όσοι δεν κάνουν καλά την δουλειά τους» Οι κινητοποιήσεις για την επαναπρόσληψή τους, με αποκορύφωμα την απεργία στις 05/06, ήρθαν να αναδείξουν ότι η συσπείρωση γύρω από το Σωματείο μας είναι ο μόνος δρόμος ο οποίος θα θέσει τους όρους της ουσιαστικής διεκδίκησης.
Η Διοίκηση της Vodafone αφού κινήθηκε δικαστικά, δεύτερη φορά σε τρεις μήνες, απέναντι μας, προσπάθησε να τρομοκρατήσει τους συναδέλφους με μια απαράδεκτη ανακοίνωση την προηγούμενη ημέρα της απεργίας και επιπλέον κινήθηκε στήνοντας απεργοσπαστικό μηχανισμό στα κτήρια της HOL και της 360 Connect. Η καλύτερη απάντηση που έλαβε ήταν η μαζική συμμετοχή των συναδέλφων στην απεργία.
Οι συνάδελφοι έδωσαν σαφές μήνυμα ότι ο αγώνας για την επαναπρόσληψη της Βίκυς και του Χάρη καθώς επίσης και το σταμάτημα των απολύσεων θα πρέπει να συνεχιστεί με κάθε τρόπο. Στο πλαίσιο της κλιμάκωσης των κινητοποιήσεων αποφασίστηκε από την πρόσφατη Γενική μας Συνέλευση νέα 24ωρη απεργία για την Πέμπτη 25/06 και στάσεις εργασίας στις 02/07 και 15/07, ημέρες κατά τις οποίες θα εξεταστούν οι καταγγελίες των συναδέλφων στην Επιθεώρηση Εργασίας, δηλαδή στις 2 και 15/7.
Συνάδελφοι
Στην συνάντηση που είχαμε με την Διοίκηση την Πέμπτη 18/6, αντιμετωπίσαμε ξανά την άρνηση επαναπρόσληψης των απολυμένων συναδέλφων αλλά ταυτόχρονα διαπιστώσαμε ότι είναι θορυβημένη από τις κινητοποιήσεις μας.
Όλο αυτό το διάστημα είναι συγκινητική η αλληλεγγύη που έχουμε εισπράξει από εργαζόμενους, φοιτητές, Σωματεία, οργανώσεις, συλλογικότητες και συνελεύσεις. Έχουν πραγματοποιηθεί παρεμβάσεις σε καταστήματα της Vodafone σε αρκετές περιοχές της Αθήνας και σε άλλες πόλεις πανελλαδικά. Η στάση της εργοδοσίας και ο αγώνας των εργαζομένων της Vodafone έχει μεταφερθεί μέσα από δημοσιεύσεις σε blogs, εφημερίδες, ραδιόφωνο και τηλεόραση πέρα από τα σύνορα της Ελλάδας. Έχουμε δεχτεί ψηφίσματα συμπαράστασης στο δίκαιο αγώνα μας από χώρες όπως Αγγλία, Ιταλία, Ιρλανδία, Βέλγιο. Ακόμη και από το Ιράν!
Οι κινητοποιήσεις θα συνεχιστούν και θα ενταθούν μέχρι την επαναπρόσληψη των συναδέλφων. Εκτός από απεργίες και στάσεις εργασίας θα γίνουν περιοδείες ενημέρωσης στη Θεσσαλονίκη, συνέχεια των παρεμβάσεων σε καταστήματα, συναντήσεις για την συγκρότηση επιτροπής αλληλεγγύης στα Εργατικά Κέντρα Αθήνας και Θεσσαλονίκης, παρέμβαση στο δελτίο ειδήσεων της αυτοδιαχειριζόμενης ΕΡΤ, συμμετοχή στην πανελλαδική συνάντηση Σωματείων και συλλογικοτήτων στην Θεσσαλονίκη.
Διεκδικούμε:
· Να σταματήσουν οι απολύσεις
· Άμεση επαναπρόσληψη των συναδέλφων Βίκυς Κωστοπούλου και Χάρη Σιδέρη
· Κατάργηση του άθλιου καθεστώτος της ενοικιαζόμενης εργασίας, πρόσληψη των συναδέλφων από την Vodafone για την οποία στην πραγματικότητα εργάζονται
· Αξιοπρεπείς και ανθρώπινες συνθήκες εργασίας
· Υπογραφή Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας
Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζομένων Vodafone-Πάναφον
Με επιτυχία ολοκληρώθηκε η πρώτη πανελλαδική συνέλευση του Καραβανιού Αγώνα & Αλληλεγγύης που διοργανώθηκε στο εργοστάσιο της ΒΙΟ.ΜΕ. την Κυριακή 21 Ιουνίου
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Θεσσαλονίκη 22/6/2015
Με επιτυχία ολοκληρώθηκε η πρώτη πανελλαδική συνέλευση του Καραβανιού Αγώνα & Αλληλεγγύης που διοργανώθηκε στο εργοστάσιο της ΒΙΟ.ΜΕ. την Κυριακή 21 Ιουνίου. Παρεβρέθησαν και συμμετείχαν εργαζόμενοι από την ΕΡΤ3, τη ΒΙΟΜΕ, την Coca-Cola, την ΕΛΒΟ, την Vodafon, την Wind, τα ΕΛΠΕ, τους σχολικούς φύλακες, τους μισθωτούς εκπαιδευτικούς, το ΙΚΑ, στην εφημερίδα «Μακεδονία», στο Ψυχιατρικό νοσοκομείο Θεσσαλονίκης, στην Ειδική Αγωγή, αλλά και από αυτοοργανωμένα κοινωνικά εγχειρήματα όπως το Κοινωνικό Ιατρείο Αλληλεγγύης Θεσσαλονίκης, την Λαϊκή Συνέλευση Αγίου Νεκταρίου Βόλου καθώς και συλλογικότητες του κοινωνικού και εργατικού κινήματος.
Μετά από μια πλούσια και ενδιαφέρουσα συζήτηση αποφασίσαμε τα εξής:
1.Να εκδοθεί κείμενο θέσεων ανοιχτό για συζήτηση μέσα στο εργατικό και κοινωνικό κίνημα
1.Να εκδοθούν ξεχωριστά ψηφίσματα αλληλεγγύης για όλους τους κλάδους των εργαζομένων που συμμετέχουν ή παρακολουθούν το Καραβάνι και μας το έχουν ζητήσει.
2.Στηρίζουμε τις λαικές συνελεύσεις και τα αυτοοργανωμένα κοινωνικά ιατρεία που τάσσονται στον κοινό μας αγώνα ενάντια στην εξαθλίωση και την καταστροφή.
1.Συμμετέχουμε στην πορεία Τρίτη 23 Ιουνίου 19.00 από την Καμάρα ενάντια στην καταστολή των καταλήψεων (περισσότερα εδώ)
3.Συμμετέχουμε στις δράσεις που καλούν τα σωματεία εργαζομένων Vodafon και Wind στην απεργία 25/6 ενάντια στις μειώσεις μισθών και τις απολύσεις.
1.Καλούμε σε κινητοποιήσεις ενάντια στο κόψιμο των εκπομπών των λειτουργικών αλληλέγγυων, Δευτέρα 6 μμ και Τετάρτη 6 μμ έξω από το κτίριο της ΕΡΤ3 στη Λ.Στρατού (περισσότερα εδώ).
4.Πορεία με κεντρικό σύνθημα «Δεν θα πληρώσουμε εμείς την κρίση σας, οι εργατικές και κοινωνικές ανάγκες είναι αδιαπραγμάτευτες Τρίτη 30/6 στις 7 από την Καμάρα.
1.Συμμετέχουμε στην Ευρωμεσογειακή συνδιάσκεψη στις 18-20 Ιουλίου στην Αθήνα. Καταθέτουμε πρόταση να γίνει διεθνής ημέρα 5/9 διαδηλώσεων και διεθνούς δράσης ενάντια στην λιτότητα, την ανεργία και την κοινωνική καταστροφή.
2.Συμμετέχουμε στο Διεθνές Κάμπινγκ που διοργανώνεται στην Ιερισσό 18-25 Αυγούστου και στην πορεία 23 /9 εκεί ενάντια στην εξόρυξη χρυσού.
3.Καλούμε σε ανεξάρτητη συγκέντρωση και πορεία στις 5/9 στην Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης και σε νέα πανελλαδική μας συνέλευση στις 6/9.
4.Οργανώνουμε πανελλαδικά συνελεύσεις και συζητήσεις πάνω στα κεντρικά επίδικα του Καραβανιού Αγώνα & Αλληλεγγύης.
5.Να δημοσιοποιηθούν, κομβικά, τα πρακτικά της τελευταίας πανελλαδικής συνέλευσης.
Νέα συνέλευση του Καραβανιού στη Θεσσαλονίκη Δευτέρα 29/6 7μμ στην ΕΡΤ3.
Nα αποτραπεί η ιδιωτικοποίηση του Ελληνικού!
ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ ΤΟ ΜΗΤΡΟΠOΛΙΤΙΚΟ ΠΑΡΚΟ ΣΤΟ ΕΛΛΗΝΙΚΟ
Nα αποτραπεί η ιδιωτικοποίηση του Ελληνικού!
Η « Επιτροπή Αγώνα» από την ίδρυση της παλεύει αταλάντευτα για τη αποτροπή της ιδιωτικοποίησης του πρώην αεροδρομίου και της παραλίας Ελληνικού και τη δημιουργία ενός μητροπολιτικού πάρκου κυρίως υψηλού πρασίνου, πολιτιστικών, αθλητικών και άλλων κοινωφελών χρήσεων.
Η πρόσφατη πολιτική αλλαγή άνοιξε μια νέα περίοδο και δημιούργησε βάσιμες ελπίδες ότι αυτή η ανεκτίμητης αξίας δημόσια έκταση μπορεί να σωθεί και να ξεκινήσει σταδιακά η δημιουργία του μητροπολιτικού πάρκου.
Eκφράζουμε ωστόσο την ανησυχία μας για το πως θα εξελιχθούν τα πράγματα το επόμενο διάστημα, όταν φαίνεται να γίνονται επαχθείς συμβιβασμοί που θα έχουν βαριές αρνητικές συνέπειες και στο συγκεκριμένο θέμα.
Εμείς σε κάθε περίπτωση δεν κάνουμε ούτε βήμα πίσω από τα αιτήματα μας τα οποία αυτή τη στιγμή συνοψίζονται στα εξης:
* Να ακυρωθεί η διαδικασία παραχώρησης της έκτασης στον Λάτση.
Η διαδικασία αυτή συνιστά ένα περιβαλλοντικό, οικονομικό και νομικό σκάνδαλο.
*Να καταργηθεί το ΤΑΙΠΕΔ και σε κάθε περίπτωση να απεμπλακεί από αυτό το Ελληνικό.
Το ΤΑΙΠΕΔ είναι από μόνο του ένα σκάνδαλο. Όσο το Ελληνικό είναι στο ΤΑΙΠΕΔ ή οτιδήποτε παρόμοιο του, δεν μπορεί να υπάρξει φιλολαϊκή αξιοποίηση του.
* Να ακυρωθεί ο μνημονιακός νόμος 4062/12 που καθορίζει τις χρήσεις γης και τους όρους δόμησης του Ελληνικού και να αντικατασταθεί με ένα νόμο πλαίσιο που θα θεσμοθετεί την ταυτότητα και τις χρήσεις του μητροπολιτικού πάρκου για το οποίο τόσα χρόνια αγωνιζόμαστε.
* Να δημιουργηθεί Φορέας Δημιουργίας & Διαχείρισης του Μητροπολιτικού Πάρκου Ελληνικού με την ουσιαστική συμμετοχή εκπροσώπων της αυτοδιοίκησης β’ & α’ βαθμού, επιστημονικών, κοινωνικών φορέων και κινημάτων.
Η ικανοποίηση των παραπάνω αιτημάτων στο αμέσως επόμενο διάστημα είναι απολύτως αναγκαία προκειμένου να αποτραπεί η ιδιωτικοποίηση και να ξεκινήσουν αμέσως ενέργειες και δράσεις που θα διαμορφώνουν ένα μεσομακροπρόθεσμο σχέδιο δημιουργίας του μητροπολιτικού πάρκου.
Σε αυτή την κατεύθυνση διαθέτουμε τις δυνάμεις μας και θα προσπαθήσουμε να αναπτύξουμε νέες δράσεις, να συντονιστούν όσο το δυνατόν περισσότερες δυνάμεις το επόμενο διάστημα.
ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΑΓΩΝΑ ΓΙΑ ΤΟ ΜΗΤΡΟΠOΛΙΤΙΚΟ ΠΑΡΚΟ ΣΤΟ ΕΛΛΗΝΙΚΟ
parkoellinikou@gmail.com
Τράπεζες και κυβέρνηση της Αριστεράς: Συνέντευξη τύπου Ενωτικής Ριζοσπαστικής Παρέμβασης
Η Ενωτική Ριζοσπαστική Παρέμβαση στην ΟΤΟΕ πρόκειται να παραχωρήσει συνέντευξη τύπου, τη Δευτέρα 22.06.2015 και ώρα 12.00, στην ΕΣΗΕΑ (Ακαδημίας 20).
Η συνέντευξη τύπου έχει θέμα: «Εξελίξεις στο τραπεζικό σύστημα και κυβέρνηση της Αριστεράς». Από την Εκτελεστική Γραμματεία της παράταξής μας πρόκειται να πραγματοποιήσουν εισηγήσεις και να απαντήσουν σε ερωτήσεις οι: Γιάννης Αναστασίου (μέλος της Ε.Γ. ΟΤΟΕ – επικεφαλής Ενωτικής Ριζοσπαστικής Παρέμβασης), Νίκος Παπατριανταφύλλου (επικεφαλής ΔΑΣ Εθνικής Τράπεζας, Γ.Σ. ΟΤΟΕ, Δ.Σ. ΓΣΕΕ) και Αντώνης Καββαδίας (μέλος Ε.Γ. ΟΤΟΕ).
Εκτενείς θα είναι οι αναφορές στον ρόλο των τραπεζών, οι οποίες μέσω των πρακτικών τους, συνεπικουρούμενες από το πολιτικό σύστημα του χθες, είναι συνυπεύθυνες για το αδιέξοδο της οικονομίας.
Επίσης, θα παρουσιαστεί η εκτίμηση της παράταξής μας για την πολιτική που ακολουθείται σε σχέση με το χρηματοπιστωτικό σύστημα, μετά την κυβερνητική αλλαγή, καθώς και για το πώς αυτή επηρεάζεται από τις διαπραγματεύσεις με τους δανειστές της χώρας.
Επιπλέον, θα ακουστούν οι απόψεις και οι προτάσεις μας για την επαναφορά του εύρυθμου τρόπου λειτουργίας των τραπεζών και την συμβολή τους στην παραγωγική ανασυγκρότηση και την κοινωνική ανάταξη.
Καταγγελία του ΠΑΜΕ για τη σύλληψη και απέλαση στελέχους της Παγκόσμιας Συνδικαλιστικής Ομοσπονδίας από την αστυνομία του Ισραήλ
Αγ. Φιλοθέης 5β, 105 56 Aθήνα
Τηλ. 210 3301842,210 3301847,210 3833786 Fax 210 3802 864
E-mail : pame@pamehellas.gr http://www.pamehellas.gr
17/06/2015
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Η Εκτελεστική Γραμματεία του ΠΑΜΕ εκφράζει την έντονη διαμαρτυρία της για τις παράνομες και αυταρχικές μεθόδους, της αστυνομίας του Ισραήλ σε βάρος της συναδέφισσας Αλεξάνδρας Λυμπέρη στελέχους της ΠΣΟ, με τη σύλληψή της στο αεροδρόμιο του Τελ Αβιβ και συνέχεια την απέλασή της.
Καταγγέλλουμε την απαράδεκτη ενέργεια της κυβέρνησης του κράτους του Ισραήλ σε βάρος της ΠΣΟ.
Δυναμώνουμε την αλληλεγγύη μας στον αγώνα του Παλαιστινιακού λαού για ανεξάρτητο κράτος, ενάντια στο στρατό κατοχής του Ισραήλ που έχει την υποστήριξη της κυβέρνησης των ΗΠΑ, των κυβερνήσεων των χωρών της Ευρώπης και της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ.
Η Εκτελεστική Γραμματεία
TYΠATE Ανέφικτοι στόχοι σε σύγκρουση με τη κοινή λογική
Ταμείο Υγείας Ανέφικτοι στόχοι σε σύγκρουση με τη κοινή λογική
17-06-2015
Σε λίγες μέρες η Επιτροπή Καταστατικού του ΤΥΠΑΤΕ ολοκληρώνει την επεξεργασία των προτεινόμενων τροποποιήσεων για την καταστατική συνέλευση της 27/6. Τις τροποποιήσεις δηλαδή για τις οποίες θα κληθούμε να αποφασίσουμε σε πανελλαδική ψηφοφορία.
Θα αναφερθούμε διεξοδικά σ’ αυτές κατά τη διάρκεια του επόμενου διαστήματος, θα θέλαμε όμως τώρα να κάνουμε έναν πρώτο σχολιασμό για τις προτάσεις των παρατάξεων όπως διαμορφώνονται αλλά κυρίως για το τι κρύβεται πίσω απ’ αυτές.
Ο Διαχωρισμός των Αποθεματικών σαν θεόσταλτη λύση…
Έκπληξη βέβαια δεν υπάρχει. ΕΣΑΚ και ΔΑΚΕ από κοινού – όπως δημοσίως λένε – παρουσίασαν την πρότασή τους για διαχωρισμό του ΕΛΕΜ. Από κοντά και η ΔΗΣΥΕ. Το έχουμε ακούσει χιλιάδες φορές: ο διαχωρισμός περιφέρεται σαν θεόσταλτη λύση και περίπου μονόδρομος που θα «λύσει» όλα τα προβλήματα που σχετίζονται με τα αποθεματικά του ΕΛΕΜ.
Βέβαια αποσιωπούν ότι η τροποποίηση του καταστατικού – αν υπερψηφιστεί – δίνει τη δυνατότητα και μόνο διαχωρισμού του ΕΛΕΜ από το ΤΥΠΑΤΕ. Και πως η μετέπειτα διαδικασία δημιουργίας ενός νέου νομικού προσώπου (συνελεύσεις, ψηφοφορίες, ιδρυτικές συνελεύσεις) και χρονοβόρα είναι και πολυδαίδαλη, αλλά κυρίως επικίνδυνη. Διότι δεν λειτουργούμε σε ένα ανέφελο και ήρεμο περιβάλλον. Το κράτος καιροφυλακτεί. Μας το απέδειξε με το άρθρο 27 του νομοσχεδίου για τους ΑΜΕΑ που μπήκε σε διαβούλευση τελευταία αλλά κυρίως με την αιτιολογική του έκθεση, ανεξάρτητα αν αποσύρθηκε με την άμεση επέμβαση ΣΕΤΑΠ και ΤΥΠΑΤΕ.
…και οι κίνδυνοι που υπάρχουν
Αν ο διαχωρισμός θεωρηθεί διάλυση του υπάρχοντος ΕΛΕΜ, υπάρχει κίνδυνος να ενεργοποιηθεί η πρόβλεψη του νόμου Αλογοσκούφη και να πάρει η πολιτεία τα αποθεματικά ή μήπως όχι; Δε δίνουν καμία πειστική απάντηση οι συνάδελφοι, όπως δεν απαντούν και στο γιατί δεν κάνουν τις προτάσεις τους για το μέλλον των αποθεματικών στα πλαίσια του υπάρχοντος ΕΛΕΜ, ως ειδικού λογαριασμού δηλαδή μέσα στο ΤΥΠΑΤΕ. Αφού και αυτοί αποδέχονται ότι οι οφειλές πρέπει να αποπληρωθούν και το προβλέπουν μάλιστα στις τροποποιήσεις τους, τι τους εμποδίζει να παρουσιάσουν τα σχέδιά τους για την αξιοποίηση των αποθεματικών με το νομικό πρόσωπο όπως είναι σήμερα, ώστε να αποφύγουμε «επικίνδυνες ζώνες»;
Ανομολόγητος στόχος ο αποκλεισμός των νέων;
Μήπως το μόνο που τους ενδιαφέρει είναι να πετάξουν έξω κάποιες χιλιάδες μέλη του ΕΛΕΜ έτσι όπως ορίζονται από το υπάρχον καταστατικό του Ταμείου; Ώστε να προχωρήσουν – η ΔΑΚΕ σίγουρα – στους σχεδιασμούς τους για ατομικές μερίδες;
Γιατί, έστω κι αν υποθέσουμε ότι δίνεται η δυνατότητα διαχωρισμού το τι θα γίνει το νέο νομικό πρόσωπο κανένας δεν μπορεί να πει με βεβαιότητα. Η ΔΑΚΕ το θέλει επαγγελματικό σωματείο- θεοποιώντας την ατομικότητα (!!!) των μερίδων – η ΕΣΑΚ κάτι αδιευκρίνιστο που θα δίνει κάτι συμπληρωματικό χωρίς να ξεκαθαρίζει αν πρέπει να υπάρχει ίδια συμμετοχή, η δε ΔΗΣΥΕ θα θελε και εφάπαξ ακόμα καταβολές!
Μύλος δηλαδή. Είναι ν’ απορεί κανείς πως οι παρατάξεις αυτές συμπεριφέρονται σ’ ένα ταμείο κοινωνικής ασφάλισης με καθαρά αναδιανεμητικό χαρακτήρα που στηρίχτηκε στην αλληλεγγύη των γενεών, με όρους αποκλεισμού μελών και ατομικών μερίδων που ισχύουν σε τελείως διαφορετικά ταμεία ή προγράμματα ασφαλιστικών εταιρειών.
Ενισχυτικό της πρόθεσής τους αυτής για μείωση της βαρύτητας του λόγου των νεότερων κυρίως εν ενεργεία συναδέλφων, με τελικό στόχο τον αποκλεισμό τους από μέλη του ΕΛΕΜ, είναι και η προτεινόμενη τροπολογία για να θεωρηθούν τακτικά μέλη του ΤΥΠΑΤΕ –ώστε να έχουν δικαίωμα ψήφου- όλοι οι συνταξιούχοι μετά τις 27/7/2012. Σε αντιδιαστολή μάλιστα με όλους τους υπόλοιπους συνταξιούχους πριν την ημερομηνία αυτή. Και όμως η 27/7/2012 δεν αποτελεί βέβαια κανένα σταθμό για την λειτουργία του ΕΛΕΜ, αντίθετα ημερομηνία σταθμός μπορεί να θεωρηθεί η ημερομηνία παύσης της χορήγησης επικούρησης από τον ΕΛΕΜ και αυτή είναι η 31/12/2006.
Ο λόγος προφανής: Δεν θέλουν την ετυμηγορία των εν ενεργεία συναδέλφων και επιχειρούν να βρουν επιχειρήματα για να εντάξουν εσαεί ως τακτικά μέλη τους συνταξιούχους, ώστε να καθορίσουν τις αποφάσεις –έτσι πιστεύουν- προς την πλευρά των απόψεών τους.
Αντί να καταθέτουν προτάσεις με ενοποιητικά στοιχεία, που να στοχεύουν στην εμβάθυνση της συλλογικότητας – που τόσο ανάγκη έχουμε στις μέρες μας – προκάλεσαν με τη στάση και τις θέσεις τους εμφυλιοπολεμικές καταστάσεις με εκατοντάδες αγωγές σε ομάδες, οι οποίες χάριν ενός κακώς εννοούμενου και πολύ αμφίβολου προσωπικού συμφέροντος στρέφονται η μία εναντίον της άλλης.
Η πρόταση της ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗΣ
Στον αντίποδα όλων αυτών υπάρχει η πρόταση της ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗΣ για συμπληρωματική περίθαλψη. Η πρόταση αυτή δεν είναι καινούργια και σίγουρα χρειάζεται περαιτέρω εξειδίκευση. Η εξειδίκευση αυτή θα προέλθει από την αναλογιστική μελέτη που προβλέπεται στην προτεινόμενη από μας τροπολογία. Η ιδέα είναι απλή και θέλει τόσο να αντιμετωπίσει την πρωτόγνωρη κατάσταση που δημιούργησε η διακοπή λειτουργίας του ΤΥΠΑΤΕ, όσο και να ενισχύσει τους συναδέλφους με όρους συλλογικότητας και ενδυνάμωσης των ενοποιητικών μας αναφορών στον ευαίσθητο τομέα της υγείας.
Θα είναι σε προαιρετική βάση (αφού θα είναι συμπληρωματική), θα αξιοποιεί τις υπάρχουσες δομές σε Αθήνα – Θεσσαλονίκη και θα καλύπτει τις υπόλοιπες περιοχές με συγκεκριμένο Δίκτυο γιατρών και διαγνωστικών κέντρων. Θα προβλέπεται ετήσια συνδρομή με πολλαπλάσια όμως οφέλη από τον απεριόριστο αριθμό επισκέψεων σε γιατρούς και εξετάσεις. Θα αφορά όλους – εν ενεργεία και συνταξιούχους – που υπήρξαμε εργαζόμενοι στην Αγροτική Τράπεζα, με δυνατότητα εξάπλωσης και σε άλλους εργαζόμενους του Ομίλου.
Στην πρόταση μας αυτή θα αναφερθούμε αναλυτικότερα το επόμενο διάστημα, παράλληλα με τον τρόπο αξιοποίησης των αποθεματικών προς αυτή την κατεύθυνση και πάντα με τη σύμφωνη γνώμη των μελών του Ταμείου.
Οι αντιδράσεις στην πρόταση μας
Είναι χαρακτηριστικές όμως οι αντιδράσεις των άλλων παρατάξεων στην πρότασή μας αυτή. Αφού την αγνόησαν για χρόνια, σπεύδουν να δηλώσουν ότι δεν συμφωνούν γιατί δεν είναι …πλήρης (!!!) και σε επόμενη φάση θα διατυπώσουν δική τους (ΔΑΚΕ), η δε ΕΣΑΚ θεωρεί ότι το υπάρχον καταστατικό καλύπτει την περίπτωση της συμπληρωματικής περίθαλψης, παρότι από τους νομικούς στην επιτροπή διευκρινίστηκε ότι είναι σωστό να αποτυπώνονται τέτοια θέματα. Είναι προφανές ότι το Ταμείο και οι δυνατότητες αξιοποίησης των δομών του και συνέχισης με τη μία ή την άλλη μορφή της λειτουργίας του δεν τους ενδιαφέρουν καθόλου. Φαίνεται ότι ο ΕΟΠΥΥ και το ασφαλιστήριο της Πειραιώς (για τους εν ενεργεία που όμως είναι στη διακριτική ευχέρεια του εργοδότη η συνέχισή του), θεωρούνται από τις παρατάξεις αυτές επαρκές επίπεδο περίθαλψης.
Ανέφικτοι στόχοι
Ότι υπάρχει θέλουν να το αθροίσουν σε ένα έωλο σύνολο για να μοιραστεί. Κάτι που ούτε επιτρέπεται, αλλά ακόμα και στην περίπτωση που ήταν σύννομο θα απαιτούσε πολλά-πολλά χρόνια να καθοριστεί το ποσόν και να λήξουν οι δικαστικές διαμάχες της μιας ομάδας εναντίον της άλλης, αν η πολιτεία στο μεταξύ δεν τα έχει ερμηνεύσει όλα αυτά κατά πως τη συμφέρει.
Γιατί λοιπόν να μην ωφεληθούμε ΣΗΜΕΡΑ όλοι μας από μια κοινή περιουσία που δημιουργήθηκε από χιλιάδες συναδέλφους εδώ και τόσες δεκαετίες; Πόσο δύσκολη είναι η κοινή λογική σήμερα;
Από την εφημερίδα της ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗΣ (φ. 126-127, Ιούνιος 2015) που κυκλοφορεί.
«Άμεση ένταξη του προερχόμενου από την ΕΘΝΟDATA προσωπικού στο μόνιμο προσωπικό της ΕΤΕ με διαφάνεια και αξιοκρατία»-ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΤΕ ΠΡΟΕΡΧΟΜΕΝΩΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΩΗΝ ΕΘΝΟDATA
ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΤΕ ΠΡΟΕΡΧΟΜΕΝΩΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΩΗΝ ΕΘΝΟDATA
Συναδέλφισσες/συνάδελφοι,
Στην επιστολή που στείλαμε σαν ΔΣ στη νέα διοίκηση της ΕΤΕ στις 08/05/15 με θέμα την «άμεση ένταξη του προερχόμενου από την ΕΘΝΟDATA προσωπικού στο μόνιμο προσωπικό της ΕΤΕ με διαφάνεια και αξιοκρατία» δεν πήραμε καμία απάντηση.
Επανήλθαμε με δύο προσπάθειες. Την επιστολή στο Υπουργείο Εργασίας 02/06/15 όπου καταθέσαμε τα εύλογα ερωτήματα των υπό ένταξη εργαζομένων της πρώην Εθνοdata, όσον αφορά την άρνηση της ΕΤΕ «να εφαρμόσει και για τους εν λόγω εργαζόμενους τις προβλέψεις αμοιβής και εργασίας της ισχύουσας κλαδικής ΣΣΕ ΟΤΟΕ – Τραπεζών, αλλά και τις προβλέψεις των επιχειρησιακών ΣΣΕ που διέπουν τους όρους εργασίας του υπόλοιπου προσωπικού της» . Η απάντηση της Διεύθυνσης Αμοιβής Εργασίας του τμήματος Συλλογικών Ρυθμίσεων του Υπουργείου Εργασίας που μας δόθηκε στις 09/06/15, δικαιώνει το προφανές αίτημα μας για άρση κάθε διαφοράς και εφαρμογής των νόμων και των κανονισμών της ΕΤΕ σε όλους τους υπαλλήλους αδιακρίτως.
Ακολούθως με βάση αυτή την γνωμάτευση αποστείλαμε στην διοίκηση της ΕΤΕ Εξώδικη Γνωστοποίηση – Πρόσκληση – Δήλωση στις 10/06/15, όπου θίγουμε δύο σημεία : α) την υποχρέωση της ΕΤΕ «να προβείτε άμεσα σε όλες τις νόμιμες ενέργειες.» και β) «σας καλούμε για μία ακόμα φορά να μας ενημερώσετε έγκαιρα και με σαφήνεια για κάθε μέτρο που προτίθεστε να λάβετε αναφορικά με την υπηρεσιακή εξέλιξη και τους όρους αμοιβής και εργασίας του προερχόμενου από την πρώην ΕΘΝΟDATA προσωπικού, σε εκπλήρωση της απορρέουσας από το άρθρο 6 του π.δ 178/2002 και το άρθρο 4 του π.δ. 240/2006 υποχρέωσής σας για ενημέρωση και διαβούλευση.» .
Θεωρούμε ότι εξαντλήσαμε κάθε δυνατότητα προβολής των αιτημάτων μας και αναμονής απάντησης από την ΕΤΕ με τα πιο πάνω. Σε κάθε περίπτωση δηλώνουμε ότι θα προβούμε στην άσκηση παντός νομίμου δικαιώματός μας για την προάσπιση των εργασιακών δικαιωμάτων των συναδέλφων/σων και μελών μας.
Το ΔΣ
ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ΕΜΠΟΡΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ: ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΑΡΧΑΙΡΕΣΙΩΝ 2015
ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ΕΜΠΟΡΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ
ΕΚΛΟΓΕΣ 2015 ΕΚΛΟΓΕΣ 2012
ΨΗΦΟΙ ΕΔΡΕΣ ΠΟΣΟΣΤΟ ΔΙΑΦΟΡΑ ΨΗΦΟΙ ΕΔΡΕΣ ΠΟΣΟΣΤΟ
ΔΑΚ 663 3 30,55 -32,35 980 4 41,16
ΔΗ.ΣΥ.Ε 427 2 19,68 -10,86 479 2 20,11
ΕΣΑΚ 198 1 9,12 -46,63 371 2 15,58
ΕΑΣ.Σ 283 1 13,05 35,41 209 1 8,77
ΚΙ.ΣΥ.ΕΤ 393 2 18,11 _ _ _
ΑΔΗΠ 191 0 8,8 9,77 174 _ 7,30
ΣΥΣΤΕΓΑΣΜΕΝΟΙ 168 _ 7,05
Greek Unions 